互联(lián)网(wǎng)行业年终奖打折消息不断，知乎也(yě)未能全身而退。

　　多名知乎内部(bù)员(yuán)工对时(shí)代(dài)财经表示，自己和身边同事的年终奖按照往年惯例标准(zhǔn)看，被(bèi)打了6折，还有的部门年终奖(jiǎng)被“折上折”。一名(míng)员工向时(shí)代财经透(tòu)露，现在(zài)公司内(nèi)部都在调侃，年终(zhōng)奖低至3折起(qǐ)。

　　消息最早是在上周放出。不过(guò)，上述(shù)员工告诉时代财经，此次年终奖打(dǎ)折并未下发具体(tǐ)文件，而是(shì)逐层向下口头(tóu)通知(zhī)，在上(shàng)周日（4月23日）前全部(bù)告知完毕。4月25日，年终奖随着工资一同下(xià)发。

　　即便早(zǎo)有预(yù)期，当收到(dào)工资以及(jí)年终奖(jiǎng)的(de)那一(yī)刻，知乎员工李诚(chéng)（化名）还是(shì)感到有些愤(fèn)怒。据他预估，年终奖六(liù)折(zhé)后，自己年收(shōu)入(rù)相(xiāng)应缩(suō)水超3万元。

　　“领导给出的理由是大环(huán)境不(bù)好，但(dàn)之前(qián)大环境好的(de)时候也没(méi)发更多呀(ya)。”李诚(chéng)愤愤不平(píng)地向(xiàng)时代财经表示。

　　在互联网公司约定俗成的语(yǔ)境里(lǐ)，员工们不(bù)单单(dān)盯着每个(gè)月的(de)工(gōng)资收入，股票期(qī)权、年终奖金(jīn)、保险(xiǎn)等各项福利凑在一(yī)起，成为一年薪资的(de)总(zǒng)包（package）。其中，等(děng)同(tóng)于(yú)数个月月薪的(de)年终奖是其中重要(yào)的(de)组(zǔ)成部(bù)分。

　　正是因此(cǐ)，年(nián)终(zhōng)奖的打(dǎ)折让不少知乎员工开始怀疑此前加班“内卷”的(de)意义。李(lǐ)诚告诉时代财经(jīng)，在上周得(dé)知(zhī)年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)折的消息后(hòu)，自己每天工作(zuò)敲(qiāo)键盘、写文档都(dōu)觉得没劲。

　　而(ér)这并不是(shì)他一个(gè)人的(de)感受。李诚表示，虽然(rán)也(yě)有(yǒu)人(rén)会觉(jué)得大环境就是这样，还是(shì)落(luò)袋为安比较(jiào)重要(yào)，拿多少(shǎo)是(shì)多(duō)少，但大部分人还是在(zài)抱怨(yuàn)和吐槽。

　　在他的观察里(lǐ)，一个明显的变化是，公司(sī)员(yuán)工加班积极性显著下降。知乎早(zǎo)上十点开始上班，但“大部队(duì)”一般十点半才到。下班时间(jiān)就更(gèng)为明显，在(zài)普遍加班严重的(de)互(hù)联网(wǎng)行(xíng)业，准(zhǔn)点下班的(de)情况极为罕(hǎn)见，一(yī)般都要工作(zuò)到(dào)晚(wǎn)上九、十点。而在(zài)得知年终奖打(dǎ)折(zhé)之后，不(bù)少同事到点就起身打卡下班。

　　知乎(hū)不是唯一一家年(nián)终奖打折的互联(lián)网公(gōng)司。今年以来，腾讯、百度、滴(dī)滴、OPPO、美(měi)团、拼多多等一(yī)众大厂都曾传(chuán)出年终奖缩(suō)水的碳酸铜存在吗 有碳酸铜这种物质吗消息。

　　不过，与(yǔ)其他互联(lián)网(wǎng)公(gōng)司相比，知乎(hū)所面临的盈利困境更(gèng)为严峻。

　　3月22日，知(zhī)乎(hū)发(fā)布2022年财报。报告显示(shì)，期内(nèi)公(gōng)司录得营(yíng)收(shōu)36.05亿元，同比增长21.8％；净亏(kuī)损15.78亿元，同(tóng)比扩大21.5％。

　　东方Choice数据显示，这已(yǐ)经是知乎自2019年(nián)以来连续4年录得亏损，累计亏(kuī)损接(jiē)近44亿元。

　　通过大量资金(jīn)投入，知乎月(yuè)活数据和平均每月付费会员数据仍在继续保持增长。财报数(shù)据显示，2022年四(sì)季度，知乎平均每月活跃用户（MAU）达(dá)1.007亿人，环比增加(jiā)370万人(rén)。平均每月付费会员同比增(z碳酸铜存在吗 有碳酸铜这种物质吗ēng)加(jiā)112.5％至1300万人，付费会员(yuán)数渗透率(lǜ)为12.9％。

　　亏损(sǔn)不会导致知乎就此破产(chǎn)。截至2022年底，知(zhī)乎账上(shàng)仍持(chí)有(yǒu)超过45亿(yì)元现金。但在(zài)全球经济下行的当下，烧钱换增(zēng)长(zhǎng)的故事(shì)已经(jīng)不再吸引人。2021年中开始，知乎股价一路下跌，截至4月27日，知乎美(měi)股(gǔ)收盘报价1.09美元/股，不足2021年(nián)顶峰时的十(shí)分之一。

　　如何(hé)扭亏为(wèi)盈(yíng)，成为(wèi)摆在知乎面前最重要(yào)的(de)问题之一(yī)。在2022年11月30日，知乎(hū)Q3业绩电话交流会上，知乎(hū)CEO周(zhōu)源指出(chū)，今年的公司战略是生态第一，而这一战略(lüè)意图的短期(qī)目标就是要尽快盈利。

　　为此，在过去一年(nián)时间(jiān)内，知乎已(yǐ)经做出诸多努(nǔ)力(lì)。在新(xīn)业务层(céng)面，知乎正在积(jī)极进军职业教育(yù)市场。目前知乎已经完成对教考平台掌上园丁、会计在线培(péi)训公司品职教(jiào)育，以(yǐ)及留学培训中介趴趴(pā)教育的收购(gòu)。

　　财(cái)报数据显示，知乎(hū)职业(yè)培训2022年全年收入2.48亿元(yuán)，较(jiào)上一财年同期的0.46亿(yì)元增长442％，在(zài)总(zǒng)收入中的占比从2021年(nián)的1.5％提升至本财年(nián)的(de)6.9％。

　　同时，知乎也在(zài)持续通过发力网文(wén)、故事类内容，推动盐选会员的发(fā)展(zhǎn)。全(quán)年付费会(huì)员(yuán)收入同比(bǐ)增长84.1％至12.31亿(yì)元，在总(zǒng)收入中的占比从(cóng)2021年的22.6％，提升(shēng)至2022年度的(de)34.1％，成为知(zhī)乎最大收入来(lái)源。3月16日(rì)，知乎还上线了一款名为(wèi)“盐言(yán)故事”的(de)App，提供(gōng)专门的故事内容阅读(dú)服务。

　　而在降本增效方面，2022年内知乎曾三次传(chuán)出裁员消息，涉及(jí)视频(pín)、教育、商业化等多个(gè)业务条线。财(cái)报数据显示，截(jié)至(zhì)2022年(nián)底，知乎(hū)共有(yǒu)2515名(míng)员(yuán)工。知乎并(bìng)未透露(lù)2021年同期具体员工人数(shù)，不过据界面新闻报道，知乎在2021年最高峰(fēng)时曾达到3200人(rén)左右。

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