国务院办(bàn)公(gōng)厅发(fā)布关于优化(huà)调整稳就业政(zhèng)策措施全力促发(fā)展惠民生的通知(zhī)。通知(zhī)提(tí)出(chū)，支持(chí)国有(yǒu)企业(yè)扩大招聘规模。对按照工资效益联动(dòng)机制确定的工资总额难以满足扩(kuò)大(dà)高校(xiào)毕业生招聘(pìn)需求的国有(yǒu)企业，经(jīng)履行出资人职责机构或其他(tā)企业主(zhǔ)管(guǎn)部(bù)门(mén)同意，统(tǒng)筹考虑企业招聘高校毕(bì)业生(shēng)人数、自(zì)然(rán)减(jiǎn)员(yuán)情况和现有职(zhí)工200克等于多少毫升水，200克是多少ml水(gōng)工(gōng)资水平等因素(sù)，2023年可给予一次性增人增资(zī)，核增部分据(jù)实(shí)计(jì)入工资总额并作为下一年度工资总额预(yù)算基数。稳定(dìng)机关事业(yè)单位岗位规(guī)模。挖掘党政机(jī)关、事业(yè)单位编制存量(liàng)，统筹自然减员，加大补员力度，稳(wěn)定招录、招聘(pìn)高校毕业生规模，合理确定(dìng)招(zhāo)录、招聘时(shí)间。

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