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　　1、具有较强的学习能力，认真刻(kè)苦，勤奋务实；

　　2、工(gōng)作责任(rèn)心强，具有一定(dìng)的(de)团队合作能力、快速执行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心、沟(gōu)通能力强，能很好地处理突发状况，应变能力强；

　　4、为人严(yán)谨认真(zhēn)，诚(chéng)实守信，公(gōng)私(sī)分明，具(jù)有良好的思(sī)想品德(dé)和操守(shǒu)；

　　5、乐(lè)观开朗，善(shàn)于与人沟通，工作主动积极，服务意识很强。

　　先突(tū)出个(gè)人优势(shì)，匹(pǐ)配的优点非常重要。

　　后(hòu)面加上对应经历(lì)的简单描述，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准(zhǔn)的求职简历主要由四个基本内容(róng)组成：

　　1、基(jī)本(běn)情况：姓名、性别、出(chū)生日(rì)期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方(fāng)式等。

　　2、教(jiào)育背景：按(àn)时间顺序列出初中至(zhì)最高学历的学(xué)校、专业和主要课程。

　　所参加的各种专(zhuān)业知识和技能培(péi)训(xùn)。

　　3、工作经历(lì)：按时间顺序列出参(cān)加工作的所有的就业记(jì)录，包括公司／单位名称、职务、就(jiù)任及离任时间，应该突出(chū)所任每个职(zhí)位(wèi)的职责、工作性质等，此(cǐ)为(wèi)求职简历(lì)的精髓部分。

　　4、其(qí)他：个(gè)人特长及爱好、其他技能、专业团体、著述和证明人等。

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