金融界4月(yuè)24日消息，人力资源社会保障部(bù)专业(yè)技术人(rén)员管(guǎn)理司司(sī)长李金生(shēng)今日在新(xīn)闻发(fā)布会(huì)上(shàng)表示，数字技术工程师培育项目重点围(wéi)绕智能制(zhì)造、大(dà)数(shù)据(jù)、区块链、集成电路等(děng)数(shù)字(zì)技术领域的新职(zhí)业，以(yǐ)技(jì)术(shù)创新(xīn)为(wèi)核心(xīn)，以数据赋能为关(guān)键，以国家职业标准为依(yī)据，以新职业培训教程(chéng)为基础，分职(zhí)业、分(fēn)方(fāng)向、分(fēn)等级开展规范(fàn)化培训、社会化(huà)评(píng)价，探(tàn)索建立数字技术(shù)工程师认证制度，每(měi)年培(péi)养培训义无反顾是什么意思啊，义无反顾在感情上是什么意思数(shù)字(zì)技术技能人员8万(wàn)人(rén)左(zuǒ)右。

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