京东CFO许冉将接替徐雷，出任京东(dōng)CEO一职。

　　这距离徐(xú)雷出任京(jīng)东CEO刚(gāng)刚过(guò)去一年。2022年4月，徐(xú)雷出任(rèn)京东集团(tuán)CEO，负责(zé)日常运营管(guǎn)理，向京东集团董事局(jú)主席刘(liú)强东汇报。刘强东(dōng)卸任京东集团CEO一职。

　　2021年(nián)9月(yuè)，京东首度设立京东集团(tuán)总裁一(yī)职，徐雷由京东零售(shòu)集团CEO升任京东(dōng)集(jí)团(tuán)总裁，负责京东(dōng)各业(yè)务板块(kuài)的日常运营和(hé)协同发(fā)展(zhǎn)。

　　此次新上任CEO的许冉(rǎn)于2018年7月加(jiā)入京东，任职财务副总裁，2020年1月晋(jìn)升为高(gāo)级副总裁(cái)，并自(zì)2020年6月至今(jīn)担任京东的(de)首(shǒu)席财(cái)务(wù)官。在2018年7月(yuè)至2020年5月(yuè)期间，许冉除(chú)了担任京东零售的(de)首席财务官，亦先后(hòu)兼任(rèn)集团财务(wù)和集团税(shuì)务的部门(mén)负责人。

　　在(zài)加入京东之前，许(xǔ)冉是(shì)普华(huá)永(yǒng)道中天(tiān)会计(jì)师事务所(suǒ)（特(tè)殊普通合伙）的(de)审计合伙人(rén)，许冉现亦任京东科技董事。曾是中国及美(měi)国的(de)注册会(huì)计师，毕业于北京大(dà)学并获得(dé)理学与经济(jì)学双学(xué)士学位(wèi)。

　　过(guò)去半年多来，京(jīng)东内部架构调整动(dòng)作(zuò)频频。

　　2022年11月，刘强东发布全员信：自(zì)2023年1月1日(rì)起，京东集团高级(jí)管理人(rén)员的现金薪(xīn)酬(chóu)降(jiàng)低10％到20％不等，职(zhí)位越高降(jiàng)得(dé)越(yuè)多(duō)。

　　随后，京东零售事业群启动(dòng)了一轮(lún)大调整(zhěng)，其中最大的(de)变化是原3C家电事业群被拆分(fēn)，家电(diàn)和家居(jū)业务(wù)合并为(wèi)家电家居事(shì)业群，3C数码成为独立事业群。调(diào)整后，京(jīng)东零售包括家(jiā)电(diàn)家(jiā)居、3C数码、大商超(chāo)、生活(huó)服务、大(dà)时(shí)尚(shàng)等5大事业群及同城零售和企业业务等多个(gè)独立(lì)事业部。

　　今(jīn)年1月，京东(dōng)科技开展了一轮组织架构调整，设立“一(yī)部三中心”，即(jí)云事业部(bù)，销售(shòu)、解(jiě)决(jué)方案和交(jiāo)付三大中心(xīn)。4月，徐丰(fēng)从(cóng)原京东(dōng)科技数字城市(shì)群(qún)总裁变(biàn)动(dòng)为京东科技销售中心(xīn)负责人后，升任(rèn)京东科技总裁(cái)一职，向CEO李(lǐ)娅云汇报(bào)。

　　在(zài)4月9日的京东经营管理会上、京东再度进(jìn)行组织变(biàn)革，从事业(yè)群制回(huí)归事业部制。京东(dōng)零售五大事业群(qún)负责人将统一(yī)变更为事业部负责人(rén)。调整后，京东零(líng)售旗下家电家居、3C数码、大商超(chāo)、生活服(fú)务、大时尚5大事业群负责人(rén)将(jiāng)统一(yī)变(biàn)更为事业(yè)部(bù)负责人，继续向(xiàng)京(jīng)东零售 CEO辛利(lì)军(jūn)汇(huì)报。

　　同时，京东物流(liú)也以类似(shì)的(de)思路开展了(le)新一轮变革，在总部推(tuī)行(xíng)事(shì)业部制，成立(lì)了供应链、快(kuài)递、快运(yùn)、国(guó)际(jì)业务等独(dú)立事业部。在区域层面(miàn)，取(qǔ)消原有(yǒu)的七大区域划分(fēn)，将省(shěng)份作为具体的经营单元(yuán)，直(zhí)接向总(zǒng)部相关事业部负责人(rén)汇报。

　　多名接近京东内部人士告诉《科创板全国有多少个省市自治区和直辖市 全国有多少个地级市line-height: 24px;'>全国有多少个省市自治区和直辖市 全国有多少个地级市日(rì)报》记者，随着架构(gòu)改变，最近(jìn)京(jīng)东高管变(biàn)动(dòng)较大，“各种(zhǒng)CXO们都要动。”

　　但(dàn)这些(xiē)架构和(hé)人员变动，能否(fǒu)为京(jīng)东带来(lái)新的活力，仍(réng)有待观(guān)望。“比起频繁调整人员，京东需要调整(zhěng)的是组织风气，反对(duì)形式主义(yì)和唯上思维，要更(gèng)为真抓实干。”有(yǒu)熟悉京东人士如是表(biǎo)示(shì)。

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