1、方法一：取(qǔ)得年终奖金当月个人的工资高于（或等于(yú)）费用(yòng)扣除额（3500元）的，将(jiāng)年(nián)终奖金除以12个(gè)月，按照得出的数额找出所(suǒ)对应(yīng)的税率和速算扣(kòu)除数 ，然(rán)后用奖金全15min什么意思多少分钟，15min等于多少分钟额×税率(lǜ)-速算扣除数，就是最终需要缴纳的税款额。

2 、年终奖个人(rén)所得税计(jì)算公式 全年一次(cì)性奖(jiǎng)金收(shōu)入(rù)÷12=商数(按照商(shāng)数查找相应的适(shì)用税(shuì)率A和速算扣除数A)。 应纳税(shuì)额=全年一次性奖(jiǎng)金(jīn)收入(rù)(乘以)适用税率A-速(sù)算扣除数(shù)A 。

3、发(fā)放年终奖的当月工资高于5000元(yuán)时，年终奖扣(kòu)税方式为：年终奖乘税率-速(sù)算扣除(chú)数 ，税率是按(àn)年终奖/12作(zuò)为(wèi)“应纳税所得额(é) ”对应的税率。

4、计算方法(fǎ)是：用全(quán)年一次性奖金总额除以12个月，按其商数对照工资 、薪金所得(dé)项目税率表(biǎo)，确(què)定适用税(shuì)率和对应的速(sù)算(suàn)扣除数 ，计(jì)算缴纳(nà)个人所(suǒ)得税。

5、(一(yī)) 年终奖个(gè)人所得税 计算方式： 发放(fàng)年终(zhōng)奖的当月工资(zī)高于5000元(yuán)时(shí)，年终(zhōng)奖(jiǎng)扣税方式为：年终奖(jiǎng)*税率-速算(suàn)扣除数，税率是按年终奖(jiǎng)12作为(wèi)“ 应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额 ”对应的税率 。

6、税率是按(àn)年(nián)终(zhōng)奖-（5000-月(yuè)工资）除以12作为(wèi)“应纳税所(suǒ)得额”对(duì)应(yīng)的(de)税率(lǜ)。

年终一次(cì)性奖(jiǎng)金怎么扣(kòu)个税

1 、年终奖个(gè)税的计算(suàn)公式：应纳税额=全年一次性奖(jiǎng)金收(shōu)入×适用税率-速算扣除(chú)数。

2、当月工资(zī)低(dī)于3500元时 ，年终奖个人所得税=(年终奖-(3500-月工资))乘税率得扣除数，税率是按年终奖-(3500-月工资)除以12作为(wèi)“应纳税所(suǒ)得额(é) ”对应的(de)税(shuì)率。不为一次(cì)性奖金，应该合(hé)并(bìng)到当月工(gōng)资额中按照工资、薪金(jīn)计算(suàn) 。

3 、计算过程大概是(shì)这样：用年终奖(jiǎng)10000/12=8333，这是平均月工资数 ，不足3000适(shì)应3%的税率，速算扣除数为0，所以需要缴税(shuì)金(jīn)额(é)为：10000*3%=300元。

4、第一步 ，计算换算后的全月应纳税所得额。以全(quán)年一次(cì)性奖金收入除(chú)以12个月得到的数额(é)，为全月应纳税所(suǒ)得额 。第二步，确定适(shì)用税率(lǜ)。按照(zhào)按月换(huàn)算后的(de)综合(hé)所得税率表 ，确定适用税率和速(sù)算(suàn)扣除数。第(dì)三步，单(dān)独计算纳(nà)税 。

5、然后用奖金(jīn)全(quán)额(é)×税率-速(sù)算扣除(chú)数，15min什么意思多少分钟，15min等于多少分钟就(jiù)是最终需要(yào)缴纳的税(shuì)款额；个税应纳额=全年(nián)一(yī)次性奖(jiǎng)金×税率-速算扣除(chú)数。例：小陈的(de)年(nián)终奖金为4万元 ，当月(yuè)工(gōng)资为5000元。

6、根据(jù)个人情况来(lái)进行选择，如(rú)果的(de)年收入低(dī)，可(kě)以(yǐ)选择(zé)把年终奖金并且综合所得进行纳(nà)税申报；如(rú)果年(nián)收入高 ，可以选(xuǎn)择年(nián)终(zhōng)奖(jiǎng)金单独计(jì)税 。

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