今天给各位分享企业年终奖税法怎么规定，其中(zhōng)也会对企业年终奖怎(zěn)么避税进行解(jiě)释 ，如果能碰巧解(jiě)决你现在面临的问题，别忘(wàng)了关注本站，现在开(kāi)始吧！

本文目录一览：

• 1、年终奖个人所得税(如何计(jì)算?)
• 2、年底奖金个人(rén)所得税计算(suàn)方法
• 3 、年终一次性奖(jiǎng)金怎么扣个税

年终奖个人所得税(shuì)(如何(hé)计算(suàn)?)

年终奖(jiǎng)的个税算法：劳动者取得的全年一次性奖金 ，计入其(qí)综合所得，按照百分之三至(zhì)百分(fēn)之四十五的超额累进税率来(lái)计算。综合所得是以每一(yī)纳税年度的收入额减除费用六万元以及各(gè)项法(fǎ)定扣除后的余额，为应纳税(shuì)所得额。

发放年终奖的(de)当月工(gōng)资高(gāo)于5000元时 ，年终奖扣税方式为(wèi)：年(nián)终奖*税率-速(sù)算扣除数，税率(lǜ)是按年(nián)终(zhōng)奖/12作为“应纳税所得额”对应(yīng)的税率 。

计算公式为：应纳(nà)税额=全(quán)年一次性奖金收入×适(shì)用(yòng)税率-速算扣(kòu)除(chú)数居(jū)民个人取(qǔ)得全年一次性奖金，也(yě)可(kě)以(yǐ)选择并入当(dāng)年综合所得计算纳人+工念什么 人工念什么姓<人+工念什么 人工念什么姓/span>税。自2022年1月1日起(qǐ) ，居(jū)民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合(hé)所得计算缴纳个人所(suǒ)得税(shuì)。

计算公式为：应纳个人(rén)所得税税(shuì)额=(个人当月取得全(quán)年一次性(xìng)奖(jiǎng)金-个人当月工资(zī)、薪金所(suǒ)得与费用扣除额的(de)差额(é))×适用税率-速算(suàn)扣(kòu)除数(shù)假(jiǎ)设工资12月1000元，年终奖24000元 。

年终奖属于综合所得（工资薪金所得） ，属(shǔ)于个人所得税的(de)征(zhēng)收范围，应当申报缴纳个人所得税(shuì)。如果你所说的年终奖属(shǔ)于(yú)全年一(yī)次性(xìng)奖金(jīn)，则对于(yú)全年一次性奖(jiǎng)金，目(mù)前可以选择不并(bìng)入(rù)综合所得 ，单独计算个人所得税。

计算公式为：应纳税额＝全年一次性(xìng)奖金收入×适用税率－速(sù)算扣除数 。

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年底奖(jiǎng)金个人所得税计算方法(fǎ)

1、方法一：取得年(nián)终奖金当月(yuè)个人的工资高于（或等于）费用扣(kòu)除额（3500元）的，将年终奖金除以12个月，按照得出的数额找出所对应的税率和(hé)速算扣除数 ，然后用奖金全额×税(shuì)率-速算扣除(chú)数，就是(shì)最(zuì)终需要(yào)缴纳的税款额。

2 、年(nián)终奖(jiǎng)个人所得税计(jì)算(suàn)公式 全年一次性奖金收入(rù)÷12=商数(按(àn)照商数查(chá)找相应的(de)适用税率A和速算扣除数(shù)A)。 应纳税额=全年一次(cì)性奖金收入(乘以)适用税率A-速算扣除数(shù)A 。

3、发放年终奖的当月工资(zī)高(gāo)于5000元时(shí)，年终奖扣税方式为(wèi)：年终奖乘税(shuì)率-速算扣除数 ，税率是按年(nián)终奖/12作为(wèi)“应纳(nà)税(shuì)所得额(é) ”对应(yīng)的(de)税率。

4、计算方法(fǎ)是：用全年一次性奖金(jīn)总额除以12个(gè)月，按其商数(shù)对照工资(zī) 、薪金(jīn)所得项(xiàng)目税率表，确定适用(yòng)税(shuì)率(lǜ)和对应的速(sù)算(suàn)扣(kòu)除数(shù) ，计算缴(jiǎo)纳个人所得税。

5、(一) 年终奖个人所得税 计算方式： 发放年(nián)终奖的当月工资高于5000元时，年终(zhōng)奖扣(kòu)税方(fāng)式为：年(nián)终奖*税率-速算扣除数，税(shuì)率是按年终奖12作(zuò)为“ 应纳税所(suǒ)得(dé)额 ”对应的税率 。

6、税率(lǜ)是按年(nián)终奖-（5000-月工(gōng)资）除以12作(zuò)为“应(yīng)纳税所(suǒ)得额”对应的税率。

年终一次(cì)性(xìng)奖金怎么(me)扣个(gè)税

1 、年(nián)终奖个税(shuì)的(de)计算公式(shì)：应纳税(shuì)额=全年一次性奖金(jīn)收入×适用税率-速算扣除数。

2、当月(yuè)工资低于3500元时 ，年终奖个人所得税=(年(nián)终奖-(3500-月工资))乘(chéng)税(shuì)率得(dé)扣除数，税率是按年终奖(jiǎng)-(3500-月工资)除以(yǐ)12作为“应(yīng)纳税所得额 ”对(duì)应的税率。不(bù)为一次性奖金，应该(gāi)合(hé)并到当(dāng)月工(gōng)资额中按(àn)照工资、薪金计算(suàn) 。

3 、计算过程大概(gài)是这样：用年终奖10000/12=8333，这(zhè)是平均(jūn)月(yuè)工资数 ，不足3000适(shì)应3%的(de)税率，速算(suàn)扣除数为0，所以需要(yào)缴税(shuì)金(jīn)额为：10000*3%=300元。

4、第一步 ，计算换算后的全月应纳(nà)税所得(dé)额。以(yǐ)全年一次性奖(jiǎng)金收入除(chú)以12个月(yuè)得到的数(shù)额，为全月应纳税所得额 。第二步，确定适用税(shuì)率。按(àn)照按月换算(suàn)后的综(zōng)合所得(dé)税(shuì)率表 ，确定适用(yòng)税率(lǜ)和(hé)速算扣除数。第三步，单独计算纳税 。

5、然后用奖金全额×税率-速(sù)算扣除(chú)数，就是最(zuì)终需要缴纳的税款额(é)；个税应(yīng)纳(nà)额=全年一次性(xìng)奖金(jīn)×税(shuì)率(lǜ)-速算(suàn)扣除(chú)数。例：小陈的年终奖金为4万元(yuán) ，当月工资为5000元。

6、根(gēn)据个人情况(kuàng)来进行选择，如果的(de)年收入低(dī)，可(kě)以选(xuǎn)择(zé)把年终奖金并(bìng)且综(zōng)合所得进行纳(nà)税申(shēn)报(bào)；如(rú)果(guǒ)年收入高 ，可以选择年终奖(jiǎng)金单独(dú)计税(shuì) 。

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