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竞聘(pìn)管理岗位个人(rén)优势怎(zěn)么写，个(gè)人(rén)竞聘优势自述简短

　　1、具有较强的学习能力，认真刻苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作责(zé)任(rèn)心强，具(jù)有一(yī)定的团(tuán)队合(hé)作(zuò)能力(lì)、快速执(zhí)行(xíng)能力；

　　3、亲和力强(qiáng)，有耐心(xīn)、沟通能力强，能(néng)很好(hǎo)地处(chù)理(lǐ)突发状况，应变(biàn)能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实守信，公私分明，具有良好的(de)思想品德(dé)和操守；

　　5、乐观开朗(lǎng)，善于与人沟通，工(gōng)作主(zhǔ)动积极，服务(wù)意识很强。

　　先突出个人优势，匹配(pèi)的优(yōu)点非(fēi)常(cháng)重要。

　　后面加上对应经历(lì)的简单描述，就会显得更丰富。

　　标准的(de)求职(zhí)简历主要由四个(gè)基(jī)本内容组成：

　　1、基本情况：姓名(míng)、性别、出(chū)生日期、民族、婚姻状况和联(lián)系方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中(zhōng)至(zhì)最高学历(lì)的学校、专业和主要课程(chéng)。

　　所参加的各(gè)种专业知识和技能培训。

　　3、工作经(jīng)历：按时间顺序列出参加(jiā)工作的所有的就业记录(lù)，包括公司／单位名称、职务、就任(rèn)及(jí)离任时间，应该(gāi)突出所任每(měi)个(gè)职位的(de)职(zhí)责(zé)、工作性质等，此为求职简(jiǎn)历(lì)的精髓部分。

　　4、其他：个人特(tè)长及非练实不食的练实是什么意思，练实指的是什么非练实不食的练实是什么意思，练实指的是什么爱好、其他(tā)技能(néng)、专业团(tuán)体(tǐ)、著述和证(zhèng)明人(rén)等(děng)。

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