赋闲稳妥缴费时刻(kè)从(cóng)头(tóu)核算(suàn)？其间收取条件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从头核算以及(jí)赋闲稳妥缴费时(shí)刻从(cóng)头核(hé)算，赋闲稳(wěn)妥金收(shōu)取条件(jiàn)累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻中连续缴费(fèi)怎样(yàng)算？，重庆赋闲稳妥收(shōu)取期限，重庆赋闲稳妥(tuǒ)多久发放，赋闲稳妥缴费期(qī)限等(děng)问题，农商(shāng)网将为你收(shōu)拾(shí)以(yǐ)下的日(rì)子(zi)常识：

赋(fù)闲稳妥(tuǒ)能够搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的(de)。

　　赋闲稳妥(tuǒ)能够跟(gēn)着(zhe)参保(bǎo)人的工作地进(jìn)行搬(bān)运(yùn)，赋闲稳妥(tuǒ)的(de)缴(jiǎo)费年限累计核算(suàn)。赋闲人员原用人单位与(yǔ)户籍(jí)不在同一统筹(chóu)区(qū)域(yù)的，

　　能够挑(tiāo)选在原用(yòng)人单位所在地或户籍所在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇。挑选在户籍所(suǒ)在地享用赋闲(xián)稳妥待遇的，先到户籍所(suǒ)在地经办组织开具接纳(nà)函，再到用人单位所在地依照规则处理赋(fù)闲稳(wěn)妥联系搬(bān)运手续(xù)。

赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算

　　其间收取条件是

　　1、依照规(guī)则参与赋(fù)闲稳妥，所(suǒ)在单位(wèi)和自己已依照规则实行缴费责任(rèn)满一年以上的(de)。

　　2、在(zài)法定劳作年纪内(nèi)非(fēi)因自己志(zhì)愿中止工作的。

　　3、已按规(guī)则处理赋闲(xián)和求职挂(guà)号的。

　　收取时刻是(shì)什么

　　1、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满一年(nián)缺乏两年的(de)（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻(kè)满两(liǎng)年缺乏三年的为六(liù)个(gè)月。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满三年(nián)缺(quē)乏四年的为九(jiǔ)个月。

　　4、累计缴费时刻满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费(fèi)时刻满七(qī)年的(de)为十六个月。

　　今后累计缴费(fèi)时刻每添加一年，收取期(qī)限(xiàn)添加(jiā)一个月(yuè)，最长不(bù)超(chāo)越(yuè)二十四个月。

　　重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金收(shōu)取流程(chéng)

　　1、员工停(tíng)止(zhǐ)或(huò)免(miǎn)除劳作合同7日内到受理赋闲稳妥管理中(zhōng)心经办组织(zhī)进行存案，并依照(zhào)要求供给停止(zhǐ)或(huò)免除劳(láo)作合同证明(míng)及相关资料(liào)；

　　2、员工在停(tíng)止(zhǐ)或(huò)免除劳作(zuò)合同(tóng)60日内到赋闲稳妥管理中心收取(qǔ)单证，然(rán)后(hòu)到指(zhǐ)定(dìng)银行收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取期(qī)限

　　1、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满1年缺乏5年(nián)，可收取12个月(yuè)；

　　2、重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金交纳满(mǎn)5年(nián)缺(quē)乏10年，可收取(qǔ)18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金交纳满10年(nián)以上，可收取24个月。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收取资料

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领表(biǎo)》；

　　2、自己身份证明(míng)；

　　3、所在单位出具的停止或许免(miǎn)除劳作合同的证明；

　　4、赋(fù)闲挂号(hào)及求职证(zhèng)明；

　　5、省级劳(láo)作保证行(xíng)政部门(mén)规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴费(fèi)年限(xiàn)怎(zěn)么核(hé)算

　　赋闲稳妥费(fèi) 缴费(fèi)时刻(kè)按单(dān)位和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累计核(hé)算。

　　 缴费满1年以上(shàng)的，累计缴费时刻(kè)满(mǎn)5个(gè)月，核定收取(qǔ)赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期限(xiàn)为1个月(yuè)。

　　 注(zhù)：赋闲人员申领赋闲(xián)金条件之一是赋(fù)闲前用人(rén)单(dān)位和(hé)自己现已交纳赋闲稳妥费满(mǎn)1年。

　　 依照以(yǐ)上方法(fǎ)核算(suàn)，累计缴费时刻满(mǎn)5年缺乏10年，核算收取期(qī)限(xiàn)超(chāo)越18个月的(de)，按18个月核定;累计缴费时刻10年以上，核算收取(qǔ)期限超越(yuè)24个月的，按24个月核定。

　　 也(yě)就是说，核算(suàn)出来(lái)的成果为2-18个月以及24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期(qī)限。

　　 赋闲人员从头工作(zuò)后(hòu)再次赋闲的，其(qí)收取赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限能(néng)够与前次赋闲应当(dāng)收(shōu)取而未收取(qǔ)的赋(fù)闲(xián)稳妥金的期限兼(jiān)并核算(suàn)，但最(zuì)长不得超越(yuè)24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金的期(qī)限，依(yī)据赋(fù)闲人员赋闲前累计(jì)缴费中国现在有多少士兵军人，目前中国有多少士兵时刻确认，最(zuì)长不(bù)得超越24个(gè)月。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满1年不满(mǎn)2年的，收取3个(gè)月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不(bù)满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费(fèi)时刻3年以上(shàng)不满4年的，收取9个月赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴费(fèi)时刻4年(nián)以上不(bù)满5年的(de)，收取12个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

　　5、累计缴费时刻5年(nián)以上不满10年(nián)的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ中国现在有多少士兵军人，目前中国有多少士兵)金;

　　6、累计缴费时刻满10年以上(shàng)的中国现在有多少士兵军人，目前中国有多少士兵，收取24个月(yuè)赋闲稳妥金。

　　赋闲稳妥费(fèi)缴费时(shí)刻按(àn)单位和员工个(gè)人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻(kè)别离累计核(hé)算。

　　法(fǎ)律依据(jù):

　　《赋闲稳妥(tuǒ)条例(lì)》 第(dì)十七(qī)条 赋闲(xián)人员赋(fù)闲前所(suǒ)在单位和(hé)自己依照规则(zé)累计缴费时刻(kè)满1年缺乏5年的，收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个月；

　　累计缴(jiǎo)费时刻满5年缺乏10年的，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn)的期(qī)限最长为18个月；

　　累计(jì)缴费时刻(kè)10年(nián)以上的，收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金的期限最长为24个月。

　　从头工作(zuò)后，再次赋闲(xián)的，缴费时刻从头核算，收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够(gòu)与(yǔ)前次赋(fù)闲(xián)应收(shōu)取而没有收(shōu)取的(de)赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限兼并核(hé)算，可(kě)是最长不(bù)得超越24个(gè)月。

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