科长相当于什(shén)么级别(bié)?是9-13级别的(de)中层干部的。关于(yú)科长相(xiāng)当于(yú)什么级别(bié)?以及(jí)国(guó)企的科长相当(dāng)于什(shén)么级别,法院科长相(xiāng)当于什么级别(bié),日本的科(kē)长相当于什么级(jí)别,医(yī)院的(de)科(kē)长相当于什么级别,大(dà)学(xué)保卫科科长相当于什么级(jí)别(bié)等问题,小(xiǎo)编将(jiāng)为你整(zhěng)理(lǐ)以下的知识答(dá)案(àn):
科长相(xiāng)当于(yú)什么级别?
是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的。
公(gōng)务(wù)员科(kē)长(zhǎng)在公务员体系(xì)当中,一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部。
只不(bù)过,在单(dān)位性质不同的情况下(xià),科长(zhǎng)所在的科室职(zhí)能,亦或者是掌(zhǎng)握到(dào)的(de)权力(lì),会存在较大区别。
科长既是职级,也是职位(wèi)。
在行政机关中,科长(zhǎng)是职位,也是(shì)职级(jí),是行政序列中处于最低的(de)职级。
在县级政府部门中,科长不是职位,而是职级(jí),相(xiāng)当于某某局局长,其职级为(wèi)正科级;在地(市)级政府部门中,科长是中层干(gàn)部,即是(shì)职位,也(yě)是职级(有些地市级政府(fǔ)部(bù)门为(wèi)提(tí)升档次,将科长称为(wèi)处(chù)长(zhǎng),但其实质还是正科级);在省(市(shì))级(jí)政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中,不(bù)设科长,最小(xiǎo)的就是副处长(zhǎng)(副处级(jí))。
在企事业单位中(zhōng),科长是职位,不是职级,相(xiāng)当于(yú)该单位的(de)中层干(gàn)部。
国家公务员的级别分为十五级,职(zhí)务与级别的对应关系(xì)是
1、国务院总(zǒng)理:一(yī)级。
2、国务院(yuàn)副总理,国(guó)务委(wěi)员:二至三级。
3、部级正职,省级正(zhèng)职:三至四级。
4、部级副职,省级副(fù)职:四(sì)至五级。
5、司级正职(zhí),厅级(jí)正职,巡视员:五(wǔ)至七(qī)级。
6女生体香在哪个部位最浓,体香被异性闻到暗示什么、司级副职,厅级副职,助理巡(xún)视员:六至八级。
7、处级正职,县级正职,调研员:七(qī)至十级。
8、处级副职,县(xiàn)级(jí)副职,助(zhù)理调研员:八至十一级。
9、科级正职(zhí),乡级(jí)正职,主任科员(yuán):九(jiǔ)至十(shí)二级。
10、科级副职(zhí),乡级副职,副主任科(kē)员:九(jiǔ)至十三级。
11、科员:九至十(shí)四级。
12、办事(shì)员:十至十(shí)五级。
科长的工作职责
1、具(jù)备统筹规划的能(néng)力,可以负责好科室内的(de)全部事务的安排与(yǔ)部署。
2、针对科室人员日(rì)常的出勤状况(kuàng),进行考(kǎo)核结果上的统计。
3、对于科室有关的文件与规定制(zhì)度(dù),科长享有(yǒu)制定、修改(gǎi)的权力。
4、作(zuò)为科(kē)长的情况下,需(xū)要负责行(xíng)政管理处在一些文件上的起草、发送等工作。
财务科长工作职责(zé)
1、分公司财务(wù)核算(suàn),组织编制和审核会计、统计报表(biǎo);
2、组织财会人(rén)员(yuán)做(zuò)好会计核算(suàn),正(zhèng)确、及时、完整地(dì)记帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐(zhàng),及时(shí)提供真实会计核算(suàn)资(zī)料;
加强财务(wù)管(guǎn)理,分月(yuè)、季、年编制和执行财务(wù)计(jì)划,正确合(hé)理利用(yòng)资金,提高(gāo)资金使用效率,指(zhǐ)导(dǎo)各车间(jiān)做(zuò)好(hǎo)经济(jì)核算(suàn);
3、做好(hǎo)资(zī)金(jīn)管理,组织(zhī)业务结算员按规定程序、手续(xù)及时做好(hǎo)资金回笼,准时进帐(zhàng),保证日常合(hé)理开(kāi)支需要的供给;
4、积极配合相关(guān)部门做好新(xīn)产品的报价(jià)工作(zuò)及产品成(chéng)本定额工作;
5、制定各部(bù)门(mén)的生产指标、成本费用、专项资金和(hé)流动(dòng)资金定额(é),尤其做(zuò)好对销售费用、制(zhì)造费用、管(guǎn)理费用(yòng)的控制,精打细算,确保(bǎo)经济效益;
6、督促、检查分(fēn)公(gōng)司的固定(dìng)资产、低(dī)值易(yì)耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用(yòng)、保管情况,注(zhù)意发现和(hé)处理财产、物资管理中存在的(de)问题(tí),确保分公司财产、物资(zī)的合理(lǐ)使用和安(ān)全(quán)管理;
7、督(dū)促相关人员重视应收(shōu)帐(zhàng)款的(de)催收工(gōng)作,加速资金(jīn)回笼;
8、负责审(shěn)查各(gè)项开支(zhī),密切与各部门联系并掌握(wò)成本和费用(yòng)水平
9、组织财务人员,定期开展财(cái)务分析工作,考核经营成果,分析(xī)经营(yíng)管理中存(cún)在的问题(tí),
10、完成分管及公司领导交办的(de)其他临(lín)时性(xìng)工作。
科(kē)长是什么级(jí)别
科长,是(shì)指一般行使(shǐ)政府给(gěi)予(yǔ)的职能,属于(yú)有责任的部门担任者,在中国国家公(gōng)务员(yuán)体系中处于9-13级(jí)。
根据(jù)单位性质的不同,权利和科室的职能差距很大。
在企(qǐ)事(shì)业(yè)单(dān)位中,科长属于中层管理干(gàn)部。
(一)国务院总理:一级;
(二)国务院(yuàn)副总(zǒng)理[1],国(guó)务委员:二至三级(jí);
(三(sān))部级正职,省级正(zhèng)职:三(sān)至四(sì)级;
(四(sì))部级副职,省级(jí)副职:四至五级;
(五)司级正职,厅级正职,巡(xún)视员:五至七级;
(六)司级副(fù)职,厅级(jí)副职,助理巡视员:六至八级(jí);
(七)处级正职,县(xiàn)级(jí)正职,调研员:七至十级;
(八)处级副(fù)职(zhí),县级(jí)副职,助理(lǐ)调研员:八(bā)至十(shí)一级;
(九)科级正职,乡(xiāng)级正职,主任科员:九至十二级;
(十)科(kē)级副职,乡级副职(zhí),副(fù)主任科员:九至十三级;
(十一)科(kē)员(yuán):九至十四级。
科长相当于什么级别?是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的(de)。关于科长相当于什么(me)级别?以及国(guó)企(qǐ)的科长相当于什么级别,法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么级(jí)别(bié),日本(běn)的科长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别(bié),医院的科长相(xiāng)当于什么女生体香在哪个部位最浓,体香被异性闻到暗示什么级别,大学保卫科(kē)科长(zhǎng)相当于什(shén)么级别等问题,小(xiǎo)编(biān)将为你整(zhěng)理以下的(de)知识答案(àn):
科长相当于什么级(jí)别?
是9-13级别的中层干部的。
公务员科长在(zài)公务(wù)员体(tǐ)系当中,一般对应(yīng)了9-13级别(bié)的(de)中层干部(bù)。
只不过,在单位性(xìng)质不(bù)同的情况下,科长所在的科室职能,亦(yì)或者是掌握到的(de)权力,会存在较大区(qū)别。
科(kē)长既是职级,也是职位。
在行(xíng)政(zhèng)机关中,科长是(shì)职位,也是职级,是行政序列中处于最(zuì)低的职(zhí)级。
在(zài)县级(jí)政(zhèng)府部门中,科长(zhǎng)不(bù)是职位(wèi),而是职(zhí)级,相当于(yú)某某局局长,其职级为正科级;在地(dì)(市(shì))级政府部门(mén)中,科长(zhǎng)是中层干部,即是职(zhí)位,也是职级(有(yǒu)些地市级政(zhèng)府部门(mén)为(wèi)提升档(dàng)次,将科长称为处(chù)长,但其实质还是(shì)正科级(jí));在省(市(shì))级政(zhèng)府部门中(zhōng),不设科长,最小的就是(shì)副处长(副(fù)处级(jí))。
在企事业单位中,科(kē)长(zhǎng)是职(zhí)位,不是职(zhí)级,相当于该单(dān)位的(de)中层干部。
国家(jiā)公务(wù)员(yuán)的级别(bié)分为十五级(jí),职务与(yǔ)级别的对应关系是
1、国务(wù)院总理(lǐ):一级。
2、国(guó)务院副总理,国务委员:二至三级(jí)。
3、部级正职,省级(jí)正职:三至四级。
4、部级副(fù)职,省(shěng)级副职:四至五级(jí)。
5、司级正(zhèng)职(zhí),厅级正(zhèng)职,巡视员:五(wǔ)至七级。
6、司级(jí)副职,厅级副职,助理巡(xún)视员:六至八级(jí)。
7、处级(jí)正(zhèng)职,县级正职,调(diào)研员:七至十级。
8、处(chù)级副职(zhí),县级副职(zhí),助理调研员:八至(zhì)十一(yī)级。
9、科级正职,乡级(jí)正职,主任(rèn)科员:九至十二级。
10、科级副职,乡级副职,副主任科员(yuán):九至十三级。
11、科员:九至(zhì)十四级。
12、办(bàn)事(shì)员:十至十五(wǔ)级。
科(kē)长的工作职责
1、具备统筹规划的能力,可以(yǐ)负责(zé)好科室内的全部事(shì)务的(de)安(ān)排与部(bù)署。
2、针(zhēn)对科室人员(yuán)日(rì)常的出勤(qín)状况,进行考(kǎo)核(hé)结果上的统计。
3、对(duì)于(yú)科室有关的文(wén)件与规定制度,科长享(xiǎng)有制定(dìng)、修(xiū)改的(de)权力。
4、作为科长的情况下,需要负责行政(zhèng)管理处在一些文件上的起草(cǎo)、发(fā)送等工作。
财务科长(zhǎng)工(gōng)作职责
1、分公司财(cái)务核(hé)算,组织编制和审核会计(jì)、统计报表;
2、组织财会人员做好(hǎo)会计(jì)核算,正确、及时、完整地记(jì)帐(zhàng)、算帐、报帐,及时提供(gōng)真实会计核算资(zī)料;
加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划(huà),正(zhèng)确合理利用资金,提高资(zī)金(jīn)使(shǐ)用(yòng)效率(lǜ),指导各车间做好经(jīng)济核算;
3、做好资金管理,组织业务结算员按规(guī)定程序、手续及时做好资金回笼,准时进帐,保证日常合理开支需要(yào)的供给(gěi);
4、积极配合(hé)相关部(bù)门(mén)做好新(xīn)产品(pǐn)的报(bào)价(jià)工(gōng)作及产品成本定额工作(zuò);
5、制定各部(bù)门(mén)的生(shēng)产指标(biāo)、成本费用、专项(xiàng)资金和流动资金定(dìng)额(é),尤其做好对销(xiāo)售费用、制造费用、管理费用(yòng)的控(kòng)制(zhì),精打细算,确保经济(jì)效益;
6、督促、检查分公司的固定资产、低值易(yì)耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发(fā)现(xiàn)和处理财产、物(wù)资(zī)管理(lǐ)中存在(zài)的(de)问题,确(què)保分(fēn)公司(sī)财(cái)产、物资的合理使用和安(ān)全管理;
7、督促(cù)相关(guān)人员重视应收帐款的(de)催收(shōu)工作(zuò),加速资金回笼;
8、负责审(shěn)查各项(xiàng)开支(zhī),密切与各部门联系(xì)并掌握成本和费(fèi)用水平
9、组(zǔ)织财务人(rén)员,定期开展财务分(fēn)析工作,考核(hé)经营成果,分析经营管理中存在(zài)的问题,
10、完成分管及公司领(lǐng)导交办的其他临时(shí)性工作。
科长是什么级别
科长(zhǎng),是指(zhǐ)一般行(xíng)使政(zhèng)府给(gěi)予的(de)职能(néng),属于有(yǒu)责任(rèn)的(de)部(bù)门(mén)担(dān)任(rèn)者(zhě),在中国国家公务(wù)员体系中处于9-13级。
根据(jù)单位性质的不同,权(quán)利(lì)和科室的职能差距很大。
在企事业(yè)单位中,科长属于中层管(guǎn)理干(gàn)部。
(一)国(guó)务院总(zǒng)理(lǐ):一级;
(二)国务(wù)院副(fù)总理[1],国务委员(yuán):二至三级;
(三)部级正职,省(shěng)级正职:三至四级;
(四)部级副(fù)职,省级副(fù)职:四至五(wǔ)级;
(五)司级正职,厅级正职,巡(xún)视员:五至七级;
(六)司级(jí)副职(zhí),厅级副(fù)职,助理巡视员:六至八级;
(七)处级正(zhèng)职,县级正职,调研员(yuán):七(qī)至十级;
(八)处级副职,县级副职,助理调(diào)研(yán)员:八至十一级;
(九)科级(jí)正职,乡级正职(zhí),主任科员:九(jiǔ)至(zhì)十(shí)二级;
(十)科级副(fù)职,乡级副(fù)职,副主任(rèn)科员:九至十(shí)三级;
(十(shí)一)科员:九至(zhì)十(shí)四(sì)级(jí)。
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是吗
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哇,还是漂亮呢,如果这留言板做的再文艺一些就好了
感觉真的不错啊
妹子好漂亮。。。。。。
呵呵,可以好好意淫了