今天(tiān)给各位分享税法(fǎ)计算基数怎么算的 ，其中也会对税费的计算基数进行解释(shì)，如果能(néng)碰巧解(jiě)决你(nǐ)现在面(miàn)临的问(wèn)题(tí)，别忘了关(guān)注本站 ，现在开始吧！

本文目(mù)录(lù)一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算出来(lái)的(de)
• 2、个(gè)税计税基(jī)数怎么算
• 3、个人所得税的(de)基数是如何计算(suàn)的
• 4 、工资计税(shuì)基数(shù)怎么算?
• 脱销什么意思啊，什么叫做脱销yle="margin-bottom: 3px;list-style: none"> 5、企业的所得税(shuì)的计算基数是什么
• 6、企(qǐ)业所得税(shuì)计税基(jī)数

脱销什么意思啊，什么叫做脱销id="工资(zī)扣税基数是怎么算出来的">工资(zī)扣税(shuì)基数(shù)是(shì)怎(zěn)么(me)算出来的

工资的个人所得(dé)税计算方法：应纳的(de)所得税(shuì)=应纳(nà)税所得额*适用(yòng)税率 应(yīng)纳税所得(dé)额(é)=月度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依(yī)法确定(dìng)的其他扣除 。

在(zài)此基础上计算出来的应纳税额才是工(gōng)资扣税(shuì)基(jī)数。 而依据扣(kòu)税基(jī)数，与个(gè)人(rén)所得(dé)税法中规定的个税征收税(shuì)率 、扣除速算(suàn)数，由企业直接(jiē)在发放员工工资(zī)之(zhī)前 ，将个人扣除(chú)掉。

工(gōng)资扣税基数是怎(zěn)么(me)算出(chū)来的 工资扣税基数不是算出来(lái)的，是个人所得(dé)税税法规定的 。 个税起(qǐ)征点是5000。

工资、薪金所(suǒ)得，适用7级超额累进税率(lǜ)，按(àn)月应纳税所(suǒ)得额计算征税。该税(shuì)率按(àn)个人(rén)月工资、薪金(jīn)应税所(suǒ)得额(é)划分级距(jù) ，最(zuì)高(gāo)一级为(wèi)45%，最(zuì)低(dī)一(yī)级为3%，共7级 。

个(gè)税(shuì)计(jì)税基数怎么算

1、法(fǎ)律主观：个税的计(jì)算方(fāng)式：应缴纳所得额=税前工(gōng)资(zī)收入金(jīn)额-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额(é)；应纳税额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除(chú)数。

2 、工资扣(kòu)税基数(shù)是怎么计(jì)算的 “ 工资扣税基(jī)数不是算出来的 ，是个人所(suǒ)得税税(shuì)法规定的。 个税(shuì)起征点是5000。

3、法律分析(xī)：新个人所得税(shuì)的计算方法：需(xū)要缴税(shuì)的(de)金额= (应发(fā)工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率-速(sù)算扣除数附 。工资在5000元以上(shàng)的缴纳个人所得税。

4、问题(tí)二：此图的工资，计税基数(shù)和代扣税是怎么算(suàn)出来的？是什么意思 计税基(jī)数为应发合计4220减去保险金2445。代(dài)扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新个税税率表(biǎo)(2011年9月1日起(qǐ)实行(xíng))起征点是3500元(yuán) 。

5 、工资的个人(rén)所得税(shuì)计算方法：应(yīng)纳的所得(dé)税=应纳税所得(dé)额*适用税(shuì)率 应纳税所得额=月度收入(rù)-5000元（起征点(diǎn)）-专项扣除(chú)（三(sān)险一(yī)金等）-专项(xiàng)附加扣除-依法确定(dìng)的其他(tā)扣除。

个人(rén)所得税的(de)基数是如何计算的

法律主观：个(gè)税(shuì)的计算(suàn)方(fāng)式：应缴纳所得额=税前(qián)工资(zī)收(shōu)入金额-五险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分)-费用(yòng)减除额；应纳税额(é)=应纳所得额×税(shuì)率-速算扣除数。

个人所得税基数有三种标准：工(gōng)资、薪金收入的劳动者，计税基数(shù)为月工资扣除社保、公积金个(gè)人缴纳(nà)部分后扣除3500元计算 。个体工商户的(de)生产 、经(jīng)营所得 ，以每一(yī)纳税年度(dù)的收入总额减(jiǎn)除成(chéng)本、费用以及损失后的(de)余(yú)额，为应纳税所(suǒ)得额。

法律分(fēn)析：新个人所得税的(de)计算方法：需要(yào)缴税的(de)金额= (应发工资 - 五险一金(jīn) -起征额5000)×税率(lǜ)-速算扣除数附。工(gōng)资在5000元以上的缴纳个人所得税 。

工(gōng)资计税(shuì)基数怎么(me)算?

累计(jì)预扣预(yù)缴应纳税所得额=累计收(shōu)入-累(lèi)计免(miǎn)税收入-累计(jì)减除(chú)费(fèi)用(yòng)-累(lèi)计专项(xiàng)扣除(chú)-累计(jì)专(zhuān)项附加扣除-累(lèi)计依(yī)法确定的其他扣(kòu)除。

税前工资(zī)-基本养老保险-医疗保(bǎo)险-失业保险(xiǎn)-工伤保险(xiǎn)-住(zhù)房公(gōng)积(jī)金(jīn)=个人所得税基数。

法律主(zhǔ)观：个税(shuì)的(de)计算方式：应缴(jiǎo)纳脱销什么意思啊，什么叫做脱销所得额=税前工(gōng)资收入金额-五(wǔ)险一(yī)金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除额；应纳税额=应纳(nà)所得额×税率-速(sù)算扣(kòu)除(chú)数 。

企业的所得税的计算基数是什么

按照季(jì)度或年(nián)度(dù)损益表中的利润(rùn)总额数值来(lái)确定基数。用利润总额乘以适用所(suǒ)得税率(lǜ)（25%）得出企业(yè)应交季度或年度所得税。

就是(shì)利润表上的利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)适当的税(shuì)率，税(shuì)率是(shì)25% ，这个是不考虑税收优惠的(de)税率。

企(qǐ)业(yè)所得税 是按应纳税所得额（纳税调整后的利润）计算缴纳的 。

企业(yè)所得税的计(jì)税方式有2种，分别是(shì)直接法和间(jiān)接(jiē)法。

首先要知道所得税税率(lǜ)是25%。所得税(shuì)计算的(de)基础是用到(dào)利润(rùn)总额乘以所(suǒ)得税(shuì)税率(lǜ)得来的 。

企(qǐ)业所得(dé)税的计算基数是根据会计利(lì)润总额增加或减少税法(fǎ)规定调整的项(xiàng)目金额，即(jí)应纳税(shuì)所得额。应税(shuì)所得=总会计利润±调整项目金额。企业所得税的(de)征收方式分为(wèi)两(liǎng)种 ，一种是审(shěn)计征收，另一种是(shì)核定(dìng)征收 。

企业所得(dé)税计税基数

企业(yè)所得税的计算基数是在(zài)会计利(lì)润总额(é)的基(jī)础(chǔ)上加(jiā)或减按照税法规定调整的(de)项(xiàng)目金额后，即为(wèi)应纳税所(suǒ)得额。

企业所得税是按应纳税所(suǒ)得额（纳税调整后的利(lì)润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据(jù)此，预缴企(qǐ)业所得税(shuì)的计算公(gōng)式(shì)为：月(yuè)(季(jì))预缴所得税款=月(季)应纳税所得(dé)额×33% 或：月(季)预缴所得税税额(é)=上一年度(dù)应纳(nà)税(shuì)所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润总额乘以适当(dāng)的(de)税率 ，税率是25%，这个(gè)是不(bù)考虑税收优(yōu)惠的税率。

新(xīn)所(suǒ)得税法(fǎ)规定法定税(shuì)率为25%，内资企业和外资企业一致 ，国(guó)家(jiā)需要重点扶持的高新技(jì)术(shù)企业(yè)为15%，小型微利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点计税(shuì)依据(jù)为(wèi)应纳(nà)税(shuì)所得额。

根据(jù)现在的《中华(huá)人民共和(hé)国(guó)企业所得税法》规定。企业(yè)所得(dé)税税率为25% ，符合(hé)条(tiáo)件的小型微利企(qǐ)业(yè)，经(jīng)主管税务机(jī)关批准，减(jiǎn)免20%。企业所得税的征收方式分为两种：一种是审计征收 ，另一种是核(hé)定征收 。

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