15个工作日是多长时间(jiān)？是(shì)21天的。关(guān)于15个(gè)工作日是多长(zhǎng)时间以及(jí)15个(gè)工作(zuò)日是(shì)多长时(shí)间是多少天，7～15个工作日是多长时间，15个(gè)工作日是多长时间呢？，15个工作(zuò)日到底(dǐ)是(shì)多少天(tiān)，15个(gè)工(gōng)作日(rì)是(shì)多(duō)久时间等问题(tí)，小编将为你整理以下的知识(shí)答(dá)案：

15个工作日包括周(zhōu)六周日吗

　　15个工作日不包(bāo)括(kuò)周(zhōu)六周(zhōu)日的。

　　周六周日(rì)的话(huà)往后顺延,15个工作(zuò)日(rì)也就(jiù)是(shì)三周的(de)时间。

　　每一周的法定工作日是(shì)5天,国有机关和事业(yè)单(dān)位自每周一至周五,周六和周日为工休日,企业(yè)单位可根据实际情况灵活安(ān)排周(zhōu)休息日(rì)。

15个工作日是(shì)多长时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作(zuò)日通常应当(dāng)是(shì)21天(tiān)（含(hán)公休日6天），每周(zhōu)7天（只有(yǒu)5个工作日），三周就(jiù)是15个工作(zuò)日，可以理解(jiě)为∶连续时间累计中剔除休息日(rì)后达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律规(guī)定的(de)一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四种，即标准工作(zuò)日，特殊条件下(xià)的(de)缩短工作日、延长工作日和(hé)无定时工作(zuò)日。

法律(lǜ)依据(jù)

　　《劳动法》第三十六(liù)条

　　国家(jiā)实行劳动者每(měi)日工作时(shí)间(jiān)不超过八小时、平(píng)均每(měi)周工作时间不超过四十四小(xiǎo)时的(de)工时制度。

　　第(dì)四(sì)十一(yī)条

　　用人单位由(yóu)于生(shēng)产经营(yíng)需要(yào)，经与(yǔ)工(gōng)会(huì)和劳(láo)动(dòng)者协商后可以延长工作时间，一般每日不得(dé)超过一小时；因特(tè)殊(shū)原因需要延长工作时(shí)间的，在保障劳动(dòng)者身(shēn)体健康(kāng)的条件下延长工作时(shí)间每日(rì)不得(dé)超过三小时，但是每(měi)月不得超(chāo)过三十六小时。

工作日起源(yuán)

　　马克思(sī)认为八(bā)小时工作制(zhì)是工人阶级解放(fàng)的一个(gè)必要条件，没有这个条件，一(yī)切进一步谋求(qiú)改善工人(rén)状况和解放工人的尝(cháng)试，都(dōu)将遭到失败。

　　于(yú)是在国际共运(yùn)史上，各国工人为(wèi)争取八小时工作(zuò)制付出(chū)了长(zhǎng)期努力(lì)，

　　1866年(nián)第一国际日内瓦(wǎ)代表大会根(gēn)据马克思的建议通过了《关于缩短工作(zuò)日(rì)》的决议，但远在(zài)这之前的1836年，美(měi)国(guó)《全国劳(láo)工报》就提出：我们相信每日劳动八小时(shí)对于任何人都已经太够了(le)。

　　马克思自己也(yě)承认(rèn)：我们建议(yì)通过立(lì)法(fǎ)手续吧工作(zuò)日限(xiàn)制(zhì)为八小时(shí)。

　　这种限制是美国(guó)工人的共同要(yào)求，代表大会决定将使它成为全世界工人阶级的共同行(xíng)动纲领(lǐng)。

　　1933年(nián)，美国率先将全国标准工(gōng)作时间改为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓(gǔ)舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约规定(dìng)每天工作时间(jiān)不(bù)能超过8小时，每周不能超(chāo)过40小(xiǎo)时，

　　但美国(guó)并不是灯塔，八小时工作制的(de)口号最早起源(yuán)于英国。

　　早在1817年(nián)8月，英国空想社会主义者罗伯(bó)特·欧文就提出(chū)了八小(xiǎo)时(shí)工作制问题，并把它作为(wèi)理想社(shè)会的(de)重要制度(dù)。

　　在这之后的1853年，伦敦建筑业工人(rén)为争取八小时(shí)工作(zuò)制进行了罢工，以失(shī)败告终，直到(dào)1886年5月1日，芝加哥四(sì)万多名(míng)工(gōng)人与(yǔ)警(jǐng)察发生(shēng)激烈冲(chōng)突(tū)，喊(hǎn)出八小时工作，八(bā)小时休息，八小(xiǎo)时归自己的(de)口号，暴力迫使当局允许工人每天(tiān)只工作(zuò)八(bā)小时(shí)。

　　由于我们人类属于什么动物，人类属于什么动物门芝加哥大(dà)罢工的成功，1889年7月14日(rì)召开的第二国际第一次(cì)大会(huì)上，法(fǎ)国代表拉文提议(yì)：把1886年5月(yuè)1日美国(guó)工人争取(qǔ)八(bā)小时(shí)工作制的斗争日，定为国际无产阶级(jí)的共同节日。

　　但(dàn)国(guó)际共运(yùn)并(bìng)不能独揽(lǎn)功(gōng)劳，人(rén)类偷懒(lǎn)史(shǐ)另有一(yī)条(tiáo)独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们(men)就(jiù)开始(shǐ)为争取八(bā)小时工作制斗争，

　　继1849年美国加(jiā)利福(fú)尼亚(yà)发现金矿之后(hòu)，1851年在澳大利(lì)亚也发现了金矿，淘金(jīn)热马上登陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工(gōng)作(zuò)强度增加。

　　缩短工作时间成为(wèi)澳(ào)大利亚工人们关(guān)心(xīn)的问题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就(jiù)在(zài)同(tóng)业公会的框架内率先实现了八小(xiǎo)时工作制(zhì)。

　　到19世(shì)纪90年代，澳大利亚基本上实现(xiàn)了八小时工(gōng)作制(zhì)。

15个(gè)工作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作(zuò)日通常应当是21天（含(hán)公休日6天(tiān)），每周7天(tiān)（只有5个工(gōng)作(zuò)日(rì)），三周就是15个工(gōng)作日，可(kě)以理(lǐ)解为∶连续(xù)时间累计中(zhōng)剔除休息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指法律规定(dìng)的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即标准工作(zuò)日，特殊条件下(xià)的(de)缩短(duǎn)工(gōng)作(zuò)日、延长(zhǎng)工(gōng)作日和(hé)无(wú)定时工作日(rì)。

　　（1）标(biāo)准工作(zuò)日

　　标准工作日是指由法律规定的，在(zài)正常情况下，一(yī)般职工所实行的工作日。

　　目前我(wǒ)国实行(xíng)的标准工作(zuò)日(rì)是(shì)每日不超过(guò)8小时，每周不超过(guò)44小时(shí)，平(píng)均每(měi)周(zhōu)工作(zuò)5天半。

　　标准工(gōng)作日是我(wǒ)国(guó)工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件下(xià)的(de)缩(suō)短工作日

　　特殊条件下的(de)缩短工作日，是指在严重(zhòng)有害(hài)健康和(hé)劳动条件恶劣(liè)以及对女工和(hé)未成年工实(shí)行特殊保护的(de)条件下，少于标准工作日时数的(de)工作日。

　　1、15个工(gōng)作日是(shì)刨除周六日和节假日等公休日，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一算(suàn)1-5号工作日(rì)6.7号(hào)不算从8-12号(hào)为工作日13.14不算从15-19日为(wèi)工作日，也就是说(shuō)，从1号到19号周期(qī)为15个工(gōng)作日，如(rú)果除(chú)周末外有(yǒu)其他的节假(jiǎ)日依次(cì)顺延。

　　期(qī)间(jiān)开始的(de)时(shí)和日不计量在期间(jiān)内，期间期满的最后一(yī)日为(wèi)节(jié)假日的，以节(jié)假日后的第一日为期间(jiān)期满(mǎn)的日子。

　　【法律依(yī)据】：《中华(huá)人民共和国劳动法》

　　第三十六条国家实行劳(láo)动者每日工(gōng)作时我们人类属于什么动物，人类属于什么动物门间不超过八小时、平(píng)均每(měi)周工作时间不超过四十四(sì)小(xiǎo)时(shí)的工(gōng)时制(zhì)度(dù)。

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