人力资源和(hé)社(shè)会保(bǎo)障部(bù)2018年5月21日发布的《2016年度(dù)人力资源和社会保(bǎo)障事业(yè)发展统计公报》显(xiǎn)示，截至2016年底，全国共有公务(wù)员719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务(wù)员基本工资(zī)构(gòu)成由(yóu)原有的(de)职务工资、级别工资、基础工(gōng)资和工龄工(gōng)资(zī)四项(xiàng)调整为(wèi)职(zhí)务工资(zī)和级别工资两(liǎng)项，取(qǔ)消基础工资和工龄工资。

　　职务工资：主(zhǔ)要体现公(gōng)务(wù)员的(de)工(gōng)作职(zhí)责大小。

　　一个(gè)职(zhí)务对应一个(gè)工资标准，领导职务和相当职务层次(cì)的非领(lǐng)导职务对应不同(tóng)的工(gōng)资标准(zhǔn)。

　　公务员按(àn)所任职(zhí)务执行(xíng)字母圈什么意思 字母圈都是怎么找到的相(xiāng)应的职务工资标(biāo)准。

　　级别(bié)工资：主要体现公务员的工作实绩和资历。

　　公务员的(de)级别由原有的(de)15个调整为27个，取消现行级别。

　　每一(yī)职务层(céng)次对应若干个(gè)级别，每一(yī)级别设若干个工资档(dàng)次。

　　公务员根据所任职务、德(dé)才(cái)表现、工(gōng)作实绩(jì)和资历确定级别(bié)和级别工资档次，执(zhí)行相应的级别工资标准。

国(guó)税局公务员工资(zī)待遇(yù)

　　国考税(shuì)务局的待遇是还不错的(de)，以湖北武(wǔ)汉一个公务(wù)员的(de)网晒工(gōng)资为(wèi)例，年薪(xīn)在9万左右:

　　从(cóng)基本收(shōu)入这(zhè)部分来看:

　　转正(zhèng)后每个(gè)月工资大约在(zài)1500-1600元之间，取(qǔ)平均值(zhí)，而(ér)公务员发13个(gè)月(yuè)工资，所以这样来算一年(nián)薪资在20180元(yuán);每个月公(gōng)积(jī)金是(shì)250元、奖金3000元。

　　第一年的试用期基(jī)本收入合计三万五元，转(zhuǎn)正后每年的基本收入合计(jì)五万九元左右。

　　从补贴收入这方(fāng)面来看:

　　补(bǔ)贴这块在试用期和(hé)转正后基(jī)本是(shì)没有差别的，大致包(bāo)括:每个(gè)月有饭(fàn)贴300元，每个季度有车贴500元，元旦、春节、五一(yī)、十一这四(sì)大节日(rì)每(měi)个节日的过节(jié)费(fèi)是2000元，在每(měi)年的(de)七(qī)到(dào)九月(yuè)会(huì)每月发高温费500元(yuán)，每年还有旅(lǚ)游费(报(bào)销)2000元(yuán)、健身费(fèi)(报销)1500-2000元，全数源帆年全勤奖(jiǎng)6000元，总计(jì)补贴两万(wàn)五(wǔ)元左右。

　　从非现金福利这(zhè)部分来看:

　　非(fēi)现金福利主裂宽要(yào)是单位会(huì)不定期充值(zhí)的联华超(chāo)市购物卡，餐饮(yǐn)卡，牛奶票等，一(yī)年大概有6000元(yuán)左右。

　　最终，薯雹年收入(rù)总合计:9万元(yuán)左(zuǒ)右。

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