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　　其(qí)他都是骗人的，不过也是在人才(cái)市场进行变相收费，但是(shì)要明白(bái)中介如果费用超过210以上都是(shì)不(bù)合法的。

　　中南劳务派遣有限(xiàn)公司、广州(zhōu)红(hóng)海人力(lì)资源有限(xiàn)公(gōng)司和深圳市信鸿劳务派遣(qiǎn)有(yǒu)限公司是比较靠谱的三家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　扩展资料：

　　派(pài)遣工(gōng)人一般从事低技能工作(zuò)，如清洁(jié)工、保安、售货(huò)员、服务员等工作。

　　一旦劳动者年(nián)老(lǎo)体弱(ruò)，劳动(dòng)能(néng)力下降(jiàng)，劳务派遣单位将在劳动合同期满后(hòu)拒绝续订(dìng)劳动合(hé)同。

　　国内大型企业的构(gòu)成基本分(fēn)为三类：第(dì)一类是固定员(yuán)工组，待遇最好。

　　第二类是集团(tuán)直接(jiē)或(huò)间接控(kòng)制的子公司或(huò)集团投资的(d冀g是河北哪里的车牌e)公司，如(rú)Ele的员工，飞珠，阿里云等。

　　第(dì)三种(zhǒng)是劳务派遣(qiǎn)。

　　一般来说(shuō)，就是与(yǔ)第三方(fāng)公司签订合(hé)同，为雇主做(zuò)事(shì)。

　　这与集团公司无(wú)关，甚至工资都(dōu)是由第三方公司支付。

　　劳务支付(fù)发(fā)生(shēng)在劳务派遣企业与劳务派遣企(qǐ)业（实(shí)冀g是河北哪里的车牌际用人单(dān)位(wèi)）之间，由劳务(wù)派遣企业向劳务派遣(qiǎn)机构(gòu)支付劳务费用，由(yóu)劳务派遣(qiǎn)机构(gòu)向劳(láo)动者支(zhī)付劳动报酬。

　　劳务(wù)派遣起源于(yú)20世(shì)纪(jì)资本主义国(guó)家美国(guó)，后(hòu)来(lái)又(yòu)传入法国、德国、日本等国(guó)家。

　　在20世纪(jì)90年代中国(guó)国有企业劳动制(zhì)度改革中，出现了以安置下岗(gǎng)职工为目(mù)的的(de)劳务(wù)派遣，这种劳务(wù)派遣可以跨地区、跨(kuà)行业进行。

　　现在的年薪通常是(shì)5－10万元(yuán)。

华为三大外包公司是哪(nǎ)几家？

　　华(huá)为三大外包公司是(shì)中南、鸿海、信鸿这三家劳务派遣(qiǎn)公司。

　　中(zhōng)南(nán)：中南(nán)国际(jì)人(rén)力资源有限公(gōng)司成(chéng)立2008年07月(yuè)11日，注册地位(wèi)于(yú)深圳(zhèn)市，经营范围包括信息(xī)咨(zī)询、企业管理咨询、礼仪策划念举握、商务(wù)会议服务等(děng)。

　　鸿海：注册地位于深圳市(shì)，经营范(fàn)围包括企(qǐ)业管(guǎn)理咨询服务、人(rén)力资源开发与管理咨询、人力资(zī)源外(wài)包(bāo)服务、生(shēng)产(chǎn)外包、人(rén)才推荐、国内贸易等(děng)。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派遣有限公司成立于2019年08月20日，注册地(dì)位于深圳市(shì)，经营范围(wéi)包括：企业管理咨询、国内贸易、劳务派遣等。

　　华为三大(dà)外包公司的(de)待遇

　　华为外包，完全没(méi)有(yǒu)归属感，有时候感觉都不知道(dào)自己到底(dǐ)是(shì)哪家(jiā)公(gōng)司(sī)的，华(huá)为员工(gōng)看(kàn)外包(bāo)员工的时候(hòu)会觉得自(zì)己是高高在上的，在华为(wèi)办公的话会被(bèi)当(dāng)作是二(èr)等公仔(zǎi)庆民。

　　且(qiě)华为工作强度大，外包也(yě)是一样(yàng)的(de)。

　　职业发展(zhǎn)也不太看好，华为(wèi)都是把(bǎ)一些很杂重复工作量很大的事情交给外包做，打杂的事和脏活累活(huó)也全是答(dá)哗外(wài)包(bāo)去做，真正核(hé)心的东西是不会让外(wài)包参与的。

　　由于工作强(qiáng)度大，很少有时(shí)间(jiān)能(néng)去熟悉业(yè)务知(zhī)识(shí)和提(tí)升自己的技(jì)能。

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