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a5a6b5b6纸尺寸对比,a5b6纸多大 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互联网(wǎng)行业年终(zhōng)奖打折消息不断,知乎也未能(néng)全身(shēn)而退。

  多名知(zhī)乎内部(bù)员(yuán)工对时代财经表示,自己(jǐ)和(hé)身边同事的(de)年终奖按(àn)照往年惯例(lì)标准看,a5a6b5b6纸尺寸对比,a5b6纸多大被打了(le)6折(zhé),还有的部(bù)门年终奖被(bèi)“折上折”。一名(míng)员工向时(shí)代财经透露(lù),现在公司内部都在调侃(kǎn),年终(zhōng)奖低至(zhì)3折起(qǐ)。

  消息最早是在上周(zhōu)放出。不过,上述员工(gōng)告诉(sù)时代财(cái)经,此次(cì)年终奖打折并未(wèi)下发具体文件,而是逐层(céng)向下口头通知(zhī),在上(shàng)周(zhōu)日(4月(yuè)23日)前(qián)全部告知完毕。4月(yuè)25日,年终(zhōng)奖随着(zhe)工资(zī)一同下发。

  即便早有预期(qī),当收(shōu)到(dào)工资以及(jí)年终(zhōng)奖的那一刻,知乎员工李诚(chéng)(化名)还(hái)是感到有些愤怒(nù)。据他预估(gū),年终奖六折后,自(zì)己年收(shōu)入相应(yīng)缩水超3万元。

  “领导给出(chū)的理由是大环(huán)境不(bù)好(hǎo),但之(zhī)前(qián)大环境好(hǎo)的时候也没(méi)发(fā)更(gèng)多(duō)呀。”李诚愤愤不平地向时代(dài)财(cái)经(jīng)表示。

  在互(hù)联网公司约定俗成的(de)语(yǔ)境里,员工们不单单盯着每个(gè)月的(de)工资收入,股票期权、年(nián)终奖金(jīn)、保(bǎo)险(xiǎn)等各项福利凑在(zài)一起,成为一(yī)年薪资的总包(package)。其(qí)中,等(děng)同于数个(gè)月月薪的年终奖(jiǎng)是其中重要(yào)的组成部分。

  正是因(yīn)此,年终(zhōng)奖的打折让不少知乎员(yuán)工开始(shǐ)怀(huái)疑此前加班“内卷”的意义。李诚告诉时代财(cái)经(jīng),在上周得知年(nián)终奖打折的消(xiāo)息后(hòu),自己每天工作敲键盘、写(xiě)文(wén)档都觉得没劲。

  而这并不是他一个人的感(gǎn)受(shòu)。李诚表示(shì),虽然也有(yǒu)人会觉(jué)得(dé)大环境就是这样(yàng),还是(shì)落(luò)袋(dài)为安比较(jiào)重要,拿多(duō)少是多少,但(dàn)大部(bù)分人(rén)还是在抱(bào)怨(yuàn)和吐槽。

  在他(tā)的观察里,一(yī)个明显的(de)变(biàn)化是,公司(sī)员(yuán)工(gōng)加(jiā)班积极(jí)性(xìng)显(xiǎn)著下降。知乎早上十(shí)点开始上班,但“大(dà)部队(duì)”一般十点半才到。下(xià)班时间就(jiù)更(gèng)为明显,在普(pǔ)遍(biàn)加班严重(zhòng)的(de)互(hù)联网行(xíng)业,准点下班(bān)的情况(kuàng)极为罕见,一般都(dōu)要工作到晚(wǎn)上九、十点。而在得知年终奖打折之后(hòu),不少(shǎo)同事到(dào)点就起身打(dǎ)卡下班。

  知乎不是唯一一家年终(zhōng)奖(jiǎng)打(dǎ)折的互联网公司。今年以来,腾讯、百度、滴滴(dī)、OPPO、美团、拼多(duō)多等一众大厂都曾传出年终奖(jiǎng)缩水的(de)消息(xī)。

  不(bù)过,与其他互联网(wǎng)公司相比,知乎所面临(lín)的盈利困境(jìng)更为严峻(jùn)。

  3月22日,知乎发布2022年财报。报(bào)告显示(shì),期内公(gōng)司录得营收36.05亿(yì)元,同比增长(zhǎng)21.8%;净亏(kuī)损(sǔn)15.78亿元,同比(bǐ)扩大21.5%。

  东方Choice数据显示,这已经是知(zhī)乎(hū)自2019年(nián)以(yǐ)来(lái)连(lián)续4年录(lù)得亏损,累计(jì)亏损接(jiē)近44亿元。

  通(tōng)过大量资金投入(rù),知乎(hū)月活数据和平均每月付费会(huì)员数据仍(réng)在继续(xù)保持增长。财(cái)报数据显示(shì),2022年四季度,知乎平均每月(yuè)活跃用(yòng)户(MAU)达1.007亿人,环(huán)比增加370万人。平均每月付费会员同比(bǐ)增加112.5%至1300万人,付费会(huì)员(yuán)数渗透率为(wèi)12.9%。

  亏(kuī)损(sǔn)不会导致知乎就此破(pò)产。截至2022年底,知乎账上仍(réng)持有(yǒu)超过45亿元(yuán)现(xiàn)金。但在全(quán)球经(jīng)济下行的当下a5a6b5b6纸尺寸对比,a5b6纸多大,烧钱(qián)换增长的故事已经不再(zài)吸引(yǐn)人。2021年中开始,知乎股(gǔ)价一(yī)路下跌,截至4月27日,知乎美股收(shōu)盘报(bào)价1.09美元(yuán)/股,不足2021年(nián)顶峰(fēng)时的十分之一。

  如何扭亏为盈(yíng),成为(wèi)摆在知乎面前最重要的问题之一(yī)。在2022年11月30日,知乎Q3业绩电话交流(liú)会上,知乎CEO周源指出,今年的公司战略是(shì)生态第一(yī),而(ér)这一战(zhàn)略意图的短期目标就是(shì)要尽快盈利(lì)。

  为此,在(zài)过(guò)去(qù)一(yī)年时间内,知(zhī)乎已经做出诸多努力(lì)。在新(xīn)业(yè)务层面,知乎(hū)正在积极进(jìn)军职(zhí)业(yè)教育市场。目前知(zhī)乎已经完(wán)成对教考平台掌上园(yuán)丁(dīng)、会计在线培训公司品(pǐn)职教育,以及留学培训中介趴趴教育的收购。

  财报数据(jù)显(xiǎn)示,知乎职业培训2022年(nián)全年收入2.48亿元(yuán),较上一财年(nián)同期的0.46亿元增长442%,在总(zǒng)收入(rù)中的占比从(cóng)2021年(nián)的1.5%提升至本财年的6.9%。

  同时,知乎也在(zài)持(chí)续(xù)通过(guò)发力网文、故(gù)事(shì)类内容,推动盐(yán)选会员的发(fā)展。全年付费会员收入同(tóng)比增长84.1%至12.31亿元,在总收入中的占比(bǐ)从2021年的22.6%,提升至2022年度的34.1%,成为知(zhī)乎最大收(shōu)入来(lái)源。3月16日,知乎(hū)还上线了(le)一款名(míng)为“盐言故事”的App,提(tí)供专门(mén)的(de)故事内容(róng)阅读服务。

  而在(zài)降本增效方面,2022年内知乎曾三次(cì)传出裁员消息(xī),涉(shè)及视频、教育、商业化等多个业(yè)务条(tiáo)线。财报数据显示,截至(zhì)2022年(nián)底,知乎共(gòng)有(yǒu)2515名员工。知乎并(bìng)未透露2021年同期具体员工(gōng)人数,不过据(jù)界面新闻报道(dào),知乎在2021年(nián)最高峰时曾达到(dào)3200人左右。

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