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粗犷，粗旷和粗犷区别在哪上一休一是什么意思，上一休一的工作好还是8小时好

　　上一休一是什么(me)意思，上一休一(yī)的工(gōng)作好还是8小时好(hǎo)是上一休一或做一休一意思是工作一天(tiān)，休息一天，再(zài)工作一天，休息一(yī)天的。

　　关(guān)于(yú)上一休一是(shì)什(shén)么意思(sī)，上(shàng)一休(xiū)一(yī)的(de)工作好还是8小时好以及上一休(xiū)一的(de)工作(zuò)好还是8小时好，地(dì)铁上一休(xiū)一是(shì)什(shén)么意思，酒店上一休一是什(shén)么意思，高铁(tiě)乘(chéng)务员上一休一(yī)是什(shén)么意思(sī)，酒店前台上一(yī)休一是什(shén)么意(yì)思等问题，小编(biān)将(jiāng)为你整理以下的生活小知识：

上(shàng)一休一(yī)是什么意(yì)思(sī)，上一休一的(de)工(gōng)作好还是(shì)8小时(shí)好

　　是上一休一或做一休一意思是工作一天(tiān)，休息一天，再工(gōng)作一天，休(xiū)息一(yī)天。

　　做一(yī)休(xiū)一(yī)属(shǔ)于不定时工作时间(ji粗犷，粗旷和粗犷区别在哪ān)。

　　不定时工作时(shí)间，是(shì)指无固定工(gōng)作时数限制的工时制度。

　　适(shì)用于工作粗犷，粗旷和粗犷区别在哪(zuò)性质和职责(zé)范(fàn)围不受固定工作时间限(xiàn)制的劳动(dòng)者(zhě)的。

　　正常工作时间(jiān)，是指用人单位(wèi)在法定工作时间(jiān)内(nèi)所确(què)定(dìng)的工作(zuò)时间。

　　根据最新法律(lǜ)规定(dìng)，每日工作时间不超过八小时、平均每周工(gōng)作时(shí)间不超过四十四小时的工时。

标准工作时间（标准工时(shí)）

　　是(shì)指(zhǐ)法律规定的在一般情(qíng)况下普遍(biàn)适用的，按(àn)照正常作(zuò)息(xī)办法安排的工作(zuò)日和工作周的工时制度。

　　我(wǒ)国的标准工时为劳动者每日工作8小时，平均每周工(gōng)作40小时，每(měi)周(zhōu)至(zhì)少一天休息日。

我(wǒ)国的法定工作时间是多久

　　劳动者每日(rì)工作时间不超过(guò)8小时、平均每周工作时间不超过40小时(shí)的工时制度。

　　对实(shí)行(xíng)计件工作的(de)劳动(dòng)者，用人单位应当根据《劳动(dòng)法(fǎ)》第三十六条规定的(de)工时制度合理确定其(qí)劳动定额(é)和计件(jiàn)报酬标准。

上班(bān)时长超过(guò)八小时是否违反劳(láo)动法要(yào)分(fēn)情况

　　1.根据(jù)劳(láo)动法的相关规定，国家实行(xíng)八小(xiǎo)时(shí)工作制度，即劳动(dòng)者每天工(gōng)作(zuò)时(shí)间不得超过八小(xiǎo)时(shí)，每周(zhōu)工作时间不得超过(guò)四(sì)十四(sì)小时(shí)，这是标准(zhǔn)工时(shí)。

　　但是(shì)加(jiā)班也不是无限制的延长工作时间，用(yòng)工(gōng)单位要根据劳动者的身体状况适当延(yán)长一至(zhì)三小时。

　　2.如果用工者要求(qiú)员工(gōng)加班，应按时薪的1.5倍(bèi)支付报酬，就(jiù)是(shì)不低于工资的百分之一百五十的工(gōng)资标(biāo)准支付报酬(chóu)。

　　不然员(yuán)工可以依(yī)法维护(hù)自己的权(quán)益。

　　3.对于特殊行(xíng)业(yè)，例如铁路、航空、邮电、勘(kān)探等，符合条件的单位经劳(láo)动行政部门(mén)的批准，可以实行不同的(de)工作和休(xiū)息时间。

　　因此对于特殊岗位，工作时间给予调整至12小时是可以(yǐ)的(de)。