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n是正极还是负极,L是正极还是负极 现在女性多少岁可以领养老金 领养老金的年龄是多少

  现(xiàn)在女(nǚ)性多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金?城(chéng)镇职工养老保险,正常退(tuì)休男60,女工50周岁,女干(gàn)部55周n是正极还是负极,L是正极还是负极岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女45周岁,病退男50周岁(suì)女45周岁的。关于现在女性多(dn是正极还是负极,L是正极还是负极uō)少岁可以领养老金以及现在(zài)女(nǚ)性多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金(jīn),男(nán)士(shì)多少岁可以n是正极还是负极,L是正极还是负极领养老金,女职工多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金,个(gè)人(rén)社保多(duō)少岁可以领(lǐng)养老金,个(gè)人缴纳社保多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金等问题,农商网将(jiāng)为你整理(lǐ)以下的(de)生(shēng)活知识:

领养老金的年龄是(shì)多少

  领养老金的年龄是55-60岁的(de)。

  养老保(bǎo)险一般(bān)是(shì)55-60岁左右可以领。个人缴费(fèi)至少满(mǎn)15年,就可以到退休(xiū)年龄领(lǐng)取养老金。

  男职工60岁;从事(shì)管理和科研(yán)工作的女职工55岁(suì);从(cóng)事生产(chǎn)和工勤(qín)辅助工(gōng)作的女职(zhí)工50岁,自由职业者、个体工(gōng)商户女年满(mǎn)55周(zhōu)岁(suì)。

  另外(wài),党政机关、群众团体、企业和(hé)事业单位的女(nǚ)干部年满(mǎn)55周岁(suì),且(qiě)参(cān)加革命工作满10年。

现在(zài)女性多少岁可(kě)以领养老金

  1、城镇职工养老保(bǎo)险,正常退休男60,女工50周岁,女干部55周岁,特殊(shū)工(gōng)种(zhǒng)男55周(zhōu)岁,女45周岁,病退(tuì)男50周(zhōu)岁(suì)女(nǚ)45周(zhōu)岁。

  2、灵(líng)活就业男60女55周岁。

  3、城乡居民养老保险,不论男女,都是60周岁领取。

  以上就(jiù)是给各位带来的关于(yú)多少(shǎo)岁可(kě)以领养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)的全部(bù)内容(róng)了。

女人(rén)多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老金

  女人多少(shǎo)岁(suì)可以(yǐ)领养(yǎng)老金,具体(tǐ)如下:

  1、养老保(bǎo)险女性年满五十周岁开(kāi)始(shǐ)领(lǐng),达到退休年(nián)龄,并已办理(lǐ)退休手续;

  2、社保缴费满十(shí)五年(nián)的,女职(zhí)工在年(nián)满(mǎn)五(wǔ)十周岁的次月(yuè)开始享受养(yǎng)老保险(xiǎn)待遇,符合参(cān)保条(tiáo)件的参保(bǎo)后可以按月(yuè)领(lǐng)取养老(lǎo)金(jīn)。

  养老金领(lǐng)取需要(yào)满(mǎn)足领(lǐng)取(qǔ)条件的劳动者(zhě)提交(jiāo)相关(guān)资料到社会(huì)保险行政部(bù)门申(shēn)请办理,然后办理相关登记,之后每个月就可以领取养老金了,通常会按时(shí)将养(yǎng)老(lǎo)金打入指定(dìng)的账户(hù)。

  女(nǚ)职(zhí)工退休的条件,具体如下:

  1.年(nián)满五十周岁,连续(xù)工龄满十年的;

  2.从事有害身体健康的(de)工作,年满四十五周岁,连续(xù)工龄(líng)满十年的;

  3.年(nián)满四(sì)十五周岁,连续工龄(líng)满十年,完全(quán)丧失劳动能力(lì)的(de);

  4.因(yīn)工致残,完(wán)全(quán)丧失劳动(dòng)能(néng)力的。

  法律(lǜ)依据(jù):《国务院关于工人退休、退(tuì)职的暂行办法》第(dì)一条

   全(quán)民所有制企业、事业单位和党政(zhèng)机关、群众团体(tǐ)的工人,符(fú)合下列条(tiáo)件之一的,应该退休(xiū):

  (一)男年满六十周(zhōu)岁,女年满五十周(zhōu)岁,连续(xù)工(gōng)龄(líng)满十年的。

  (二)从事井下、高空、高温、特(tè)别繁重体力劳动或者(zhě)其他有(yǒu)害身体健康的工作,男(nán)年满五十(shí)五周岁、女(nǚ)年满四(sì)十(shí)五周(zhōu)岁,连续(xù)工龄(líng)满十年的。

  本项规定也(yě)适(shì)用于工作条件与工人相(xiāng)同的基层(céng)干部(bù)。

  (三)男年满五(wǔ)十(shí)周岁,女年满(mǎn)四十五周岁,连续工(gōng)龄满十年(nián),由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力(lì)的。

  (四)因工(gōng)致残,由医(yī)院证明,并经劳动鉴(jiàn)定委员会确(què)定,完全(quán)丧失劳(láo)动(dòng)能力(lì)的。

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