杨元庆(qìng)离婚多少(shǎo)次(cì)，3次(cì)，他现在的妻子(zi)是孟秋月，杨元庆(qìng)的婚姻进(jìn)程就(jiù)是他的创业史，成功人士的(de)妻子是非常重要的(de)，在男(nán)人的事业中发挥着不可估(gū)量的作用。男人在不同的阶段对妻子的要求也(yě)是不(bù)同的，因为需求不同。杨元庆的野心在不断(duàn)的(de)扩(kuò)大，需要与之(zhī)匹配的妻子(zi)形(xíng)象也是(shì)在不断(duàn)的提升，不过他(tā)的老婆从没有在公开的场合露面。那么，杨元庆是柳(liǔ)传志(zhì)什么人呢？

柳传志看(kàn)错了(le)人，杨元庆能力有限(xiàn)？现(xiàn)在还不能够到底确定杨(yáng)元庆的能(néng)力是(shì)不是如(rú)柳传志所想，时间会证明杨元庆到底是不是一(yī)个可以接班的人，柳传志一生征战(zhàn)，应该不会选错接班人。其实，联想的核心(xīn)人(rén)物(wù)还是(shì)柳传志(zhì)，只不过更多的是退居幕后柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹，实(shí)际的(de)控制者还是(shì)柳传志。在联想2000财年誓(shì)师大(dà)会上，柳传志将深蓝色的联(lián)想旗帜正式传给了(le)杨元庆。

柳传志能够把任联想集团总裁兼CEO的位置给杨元庆，也能够(gòu)从他的手中拿(ná)走，这就表明联想(xiǎng)的最(zuì)大(dà)权柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹(quán)力者还(hái)是杨元庆，杨元庆还是(shì)在给柳传志打工，还是要听柳传志的(de)指挥，所以柳传志需要的是(shì)一(yī)个有能力又听话的人，不需要非常(cháng)有能(néng)力，因(yīn)为(wèi)柳(liǔ)传(chuán)志(zhì)还要掌(zhǎng)握(wò)整(zhěng)个公司。联想(xiǎng)公司的整个发展大势还(hái)是在柳(liǔ)传志的控制当(dāng)中。

2004年12月(yuè)8日(rì)，柳传志出(chū)任联想(xiǎng)集(jí)团董事(shì)长(zhǎng)。2009年(nián)2月，柳(liǔ)传(chuán)志(zhì)担任联想集团董(dǒng)事(shì)长，杨(yáng)元(yuán)庆重回CEO岗位。2011年接任柳(liǔ)传志(zhì)，再次担任董事长兼(jiān)CEO。他的人生经历非(fēi)常的励(lì)志柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹，联想是(shì)杨元庆的第一个工作，也是最(zuì)后一个工作。1989年(nián)，杨(yáng)元庆在中(zhōng)国科学技(jì)术大学(xué)取得计(jì)算机专业硕(shuò)士(shì)学位(wèi)，之后就(jiù)加入联想，是公(gōng)司(sī)首次公开(kāi)招聘的大学毕业(yè)生之(zhī)一(yī)。杨元庆从基(jī)层(céng)做(zuò)起(qǐ)，并一步步成为(wèi)联(lián)想的董事长兼CEO。

杨元庆出生于安徽(huī)合肥一个知识分子家庭(tíng)，他从小学习就非常(cháng)的刻苦，这种勤奋一直带(dài)到他(tā)的工作当(dāng)中(zhōng)。杨元庆(qìng)不(bù)是(shì)没(méi)有失败过，他刚到联想的时候，为(wèi)公司(sī)起(qǐ)草(cǎo)的一份投标书价(jià)比(bǐ)竞争(zhēng)者高了一倍，最(zuì)终的结(jié)果肯定是买卖没做成。但是这些(xiē)都是插(chā)曲(qū)，都是曲折(zhé)，杨元(yuán)庆在这些失败当中不断地调整(zhěng)自己，让自己(jǐ)更厉(lì)害。

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