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15个工作日包(bāo)括(kuò)周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不包括周六周(zhōu)日的。

　　周六周日的话往后顺延,15个(gè)工(gōng)作日也(yě)就是(shì)三周的时间。

　　每一周的法定工作日是5天,国有(yǒu)机关和事业(yè)单位自每(měi)周(zhōu)一至(zhì)周五(wǔ),周六和周日为工休日,企业单(dān)位(wèi)可根据(jù)实际情况灵活安排周休(xiū)息(xī)日。

15个工作日是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常应当是21天（含公休日6天(tiān)），每周7天（只有5个工(gōng)作日(rì)），三(sān)周就是15个工(gōng)作(zuò)日，可以理解为∶连续时间累计中剔除休息日后达(dá)到(dào)15天(tiān)。

　　工作日是(shì)指法律(lǜ)规定的一昼(zhòu)夜内的工(gōng)作时间的时数。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为四(sì)种(zhǒng)，即标(biāo)准工作日，特殊条件下(xià)的缩(suō)短工作日、延长工(gōng)作(zuò)日(rì)和无定时(shí)工(gōng)作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳(láo)动(dòng)法》第(dì)三十六条

　　国家实(shí)行劳动(dòng)者每(měi)日工作时间不超过八(bā)小(xiǎo)时(shí)、平均(jūn)每周工作时间不超过四十四小时的工(gōng)时制度。

　　第四十(shí)一条(tiáo)

　　用人单位由于生产经营(yíng)需要，经(jīng)与(yǔ)工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时(shí)；因特殊原因需要延长工作时(shí)间的，在(zài)保障劳(láo)动者身体(tǐ)健康的条件下(xià)延长工作时间每日不得超过三(sān)小时，但是每月不得(dé)超过三十六小时(shí)。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认为八小时工作(zuò)制是(shì)工人(rén)阶级(jí)解(jiě)放的一个必要条件，没有这个条件，一(yī)切进一步谋求改(gǎi)善工人状况和解放工人(rén)的尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际共(gòng)运(yùn)史上，各国(guó)工人为争(zhēng)取八小时工(gōng)作(zuò)制付出(chū)了长(zhǎng)期努力，

　　1866年第一国际(jì)日内瓦(wǎ)代表(biǎo)大会(huì)根据马克思的建(jiàn)议通过了(le)《关于缩短工作日》的(de)决议，但远在这之前(qián)的1836年，美国《全国劳工报》就提出：我(wǒ)们相信每日劳(láo)动八小时对于任频繁梦见一个人是缘尽吗，频繁梦见一个人是不是缘尽(rèn)何人都已经太够了。

　　马克思自(zì)己也承认(rèn)：我们建议通过立法手续吧(ba)工作日限(xiàn)制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美(měi)国工人的(de)共同要求，代表大会决(jué)定将使(shǐ)它成为(wèi)全世界工人阶级的共同(tóng)行动(dòng)纲领。

　　1933年，美国率先将(jiāng)全国(guó)标准工作时间改为每周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工组织(zhī)1935年(nián)出台的47号公(gōng)约规(guī)定每天(tiān)工作时(shí)间不能超过8小时，每周不能超过40小时，

　　但(dàn)美国并(bìng)不是灯塔(tǎ)，八小时工作制的(de)口号最早起源于英国。

　　早在(zài)1817年8月，英(yīng)国空想社会主义者(zhě)罗伯特·欧文(wén)就提出了八小时(shí)工(gōng)作制问题，并把它作为理想社会(huì)的(de)重要制度。

　　在(zài)这之后的1853年，伦敦建筑业工人为(wèi)争(zhēng)取八小时工作制进行了(le)罢工，以失败告终，直(zhí)到(dào)1886年5月1日，芝加哥四万(wàn)多名工人与警察发生激烈(liè)冲突，喊出(chū)八(bā)小(xiǎo)时工作，八小时休息，八小时(shí)归自己的口号，暴力迫(pò)使当局允许工人(rén)每(měi)天只(zhǐ)工作八小时。

　　由于芝加哥(gē)大罢工的成功，1889年7月14日召开(kāi)的(de)第二(èr)国际第一次大会(huì)上(shàng)，法国(guó)代表拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作制的斗争日，定为(wèi)国际无(wú)产(chǎn)阶级的(de)共同节日。

　　但国际共运并不能独(dú)揽功(gōng)劳，人类偷懒史另有一条独立脉络。

　　早在19世(shì)纪50年代中期，澳(ào)大利亚的石匠们就开始为争取八(bā)小时(shí)工(gōng)作制斗争，

　　继(jì)1849年美(měi)国加利福尼亚发现金矿之后，1851年(nián)在澳大利亚也发现了金矿，淘金(jīn)热(rè)马上(shàng)登陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强(qiáng)度(dù)增加。

　　缩短工(gōng)作(zuò)时间成为(wèi)澳大利亚(yà)工人们关(guān)心的问(wèn)题。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚的石匠(jiàng)们就在(zài)同(tóng)业(yè)公会的框架内率先实现了(le)八小时工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利(lì)亚基(jī)本上实现了八小时工作制(zhì)。

15个工作日是(shì)多久(jiǔ)

　　21天(tiān)。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常应(yīng)当是(shì)21天（含(hán)公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作日），三周(zhōu)就是15个工作日，可(kě)以(yǐ)理解为∶连续时间累计中剔(tī)除休息(xī)日后达到15天。

　　工(gōng)作日是指法律(lǜ)规定的一昼(zhòu)夜内的工作时间的时(shí)数。

　　工作日(rì)通(tōng)常分为(wèi)四种，即标准工作日，特(tè)殊条件下(xià)的缩短工作(zuò)日(rì)、延(yán)长工作日和(hé)无定时工(gōng)作日。

　　（1）标准工作日(rì)

　　标准工作日是指由法律规定的，在正常情(qíng)况下，一般职工所(suǒ)实行的工作日。

　　目前我国实(shí)行(xíng)的标准工作日(rì)是每日不超过8小时(shí)，每(měi)周不超过44小时，平均每周工作5天(tiān)半(bàn)。

　　标准工作日是我国工时制频繁梦见一个人是缘尽吗，频繁梦见一个人是不是缘尽度立法(fǎ)的(de)基础。

　　（2）特(tè)殊条件下(xià)的缩短工作日

　　特殊条件下(xià)的缩短(duǎn)工作(zuò)日，是指在(zài)严重有(yǒu)害健康和(hé)劳动(dòng)条件恶劣以及对女工和未成(chéng)年工实(shí)行特殊保护的条件下(xià)，少于标准工作日时数的工作(zuò)日。

　　1、15个工(gōng)作日是(shì)刨除(chú)周六日和节假日等公休日，是连续的15天工(gōng)作日。

　　2、如果从(cóng)1号周一(yī)算(suàn)1-5号工作日6.7号(hào)不算从8-12号为(wèi)工作(zuò)日(rì)13.14不算从15-19日为工(gōng)作日，也就是说，从(cóng)1号到19号周(zhōu)期为(wèi)15个工作日，如(rú)果除(chú)周末外有其他的(de)节假日依次顺延。

　　期间开始的时和日不(bù)计量在期(qī)间内，期(qī)间期满(mǎn)的最后(hòu)一日为节假(jiǎ)日的，以(yǐ)节假日后的频繁梦见一个人是缘尽吗，频繁梦见一个人是不是缘尽第(dì)一日为期(qī)间期满的日(rì)子。

　　【法律依据】：《中(zhōng)华(huá)人民(mín)共和国(guó)劳动法》

　　第三十六(liù)条(tiáo)国家实行(xíng)劳(láo)动者每日(rì)工(gōng)作(zuò)时(shí)间不超过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不(bù)超过四十四小时的(de)工时制度。

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