今天给各位分享个(gè)税系(xì)统是人事申(shēn)报的吗，其中也会对(duì)个税申(shēn)报系统全称进行解释 ，如果能碰(pèng)巧解(jiě)决你现在(zài)面(miàn)临的问题，别忘了关注(zhù)本站，现在开始吧(ba)！

本文(wén)目录一览：

• 1、通知(zhī)退个(gè)税是(shì)公司人事部的事吗(ma)?
• 2 、个人所得税会自动申报吗
• 3、每月(yuè)向地(dì)税系统上传个人(rén)所(suǒ)得税是人(rén)事做,还(hái)是财务做?
• 4、个人所得税是自己申报吗?

通知退个税是公(gōng)司人(rén)事部的事吗?

还(hái)是人(rén)事的工作 ，人事负责核算(suàn)工资，计(jì)算个税是应当的。但是财(cái)务(wù)负责发工资与报税，所以(yǐ)财务(wù)也应当(dāng)知晓个(gè)税(shuì)的计算(suàn) 。就(jiù)看你们公司(sī)工作职责(zé)划分(fēn)是怎样的(de)了 招聘 、薪酬、绩效、解(jiě)除劳动关(guān)系(xì)都涉及税务(wù)事项，由财务部门来负(fù)责。

一般(bān)情(qíng)况下个人所得税(shuì)申报是由财务(wù)做的 ，人事主要负责(zé)人事制度、考勤核(hé)对等，另外加上薪(xīn)资是要求保密的，再加上(shàng)申报(bào)个税涉及到(dào)员工的个人(rén)隐私 ，所(suǒ)以一般情况(kuàng)下(xià)还是交由财务(wù)负(fù)责(zé)。

个人所得税的核算部门每家(jiā)公司的管理都(dōu)不一致 。大(dà)多数外国企(qǐ)业都是人力资源(yuán)，有些甚至是(shì)外包。

为了让多数人少(shǎo)跑腿，不跑腿。国家实行的是(shì)预扣预缴制 ，个人所得(dé)税(shuì)汇总清(qīng)缴时多退少(shǎo)补。预扣预(yù)缴是使(shǐ)用原先的扣缴方式不变 。

个人所得税会自动(dòng)申报(bào)吗

1 、销售额没有超过定额一(yī)定比(bǐ)例，且开具发(fā)票(piào)金额没有超过(guò)定额(é)，也没有开具过增值(zhí)税专(zhuān)用(yòng)发票 ，在核定征(zhēng)收期间，系统会自行申报。除此情况之外的纳税人，包括一般(bān)纳税人(rén)和(hé)小规(guī)模纳税人 ，都应当主动按期(qī)申报。

2、一般(bān)定期定额个人所得税不用(yòng)自行申报(bào) 。税务系统会根(gēn)据税(shuì)务(wù)系统里的定额进行统一(yī)申报，如果当出(chū)现开(kāi)票金(jīn)额大于定额，就(jiù)需要自行申报，然后补(bǔ)齐所缴纳大于定额的(de)部分税(shuì)款。定期定(dìng)额个(gè)人所得税超(chāo)出定额。

3、不会的 ，每月申报由(yóu)公司进(jìn)行代(dài)扣代缴(jiǎo)，一般由(yóu)财务或(huò)者人事负责 。年(nián)度申报是(shì)自己(jǐ)做的，3月自己(jǐ)在个人所(suǒ)得税APP里申报。

4 、法律主观：个人所得税需要申报。现(xiàn)在实行的是全员全额(é)申(shēn)报 ，无论是否(fǒu)超过(guò)免征额，都要就(jiù)收入进(jìn)行申报 。个人所得(dé)税以所得(dé)人为(wèi)纳税人，以(yǐ)支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。

5、法律(lǜ)分析：个人所得税(shuì)可以(yǐ)自己(jǐ)交。个(gè)人(rén)所(suǒ)得税 ，以所得人为(wèi)纳(nà)税义务人(rén)，以支付所得的单(dān)位或(huò)者个(gè)人为扣缴义务人 。鉴于我(wǒ)国现在(zài)收入多为劳动性收(shōu)入，所以(yǐ)个人(rén)所(suǒ)得税的缴纳(nà)以(yǐ)用人单(dān)位代扣代(dài)缴(jiǎo)为原则 ，自行(xíng)申报为例外(wài)。

每月向(xiàng)地税(shuì)系统上传个人所得(dé)税是(shì)人(rén)事(shì)做,还是财务(wù)做?

个税(shuì)申报是(shì)财务进行申报处理做，做工资表是人事部，也可能(néng)是(shì)财务部。法律分析(xī)医(yī)疗费(fèi)：医疗费(fèi)根(gēn)据医疗机构出具的(de)医药费、住(zhù)院费等收款凭(píng)证 ，结合病(bìng)历和诊断证明等(děng)相关(guān)证据(jù)确定。

这个(gè)不(bù)同的公司有不同的(de)规定(dìng) 。报个税需(xū)要知道工资明细，如果你们的工(gōng)资是(shì)保密的显(xiǎn)然财务做就(jiù)不太合(hé)适(shì)了。

如果是小企业，计(jì)算(suàn)工资表(biǎo) 、计(jì)算扣缴个人(rén)所得税都有一个部门来做，那就(jiù)是财务部 ，这样做方便，但不符(fú)合内部控(kòng)制规范的要求。

一般情况下个人(rén)所得税申报是由财务做的，人事主要负责人(rén)事制度、考勤核对(duì)等 ，另外加上薪资是要求保(bǎo)密的，再加上申报(bào)个(gè)税涉及到员工的个(gè)人隐私，所(suǒ)以(yǐ)一般(bān)情况下还是(shì)交由(yóu)财务(wù)负责 。

申报纳税在(zài)企业(yè)是会计来做 ，如(rú)果公司(sī)已经在税局签订了三方协(xié)议，会(huì)计在每月申报纳税可以直接(jiē)到网上申报纳税并且直接在(zài)网上划税款给(gěi)国库，单据(jù)可以(yǐ)到开户(hù)行打印(yìn)出来 ，由出纳做日记(jì)账(zhàng)，会(huì)计做(zuò)账。

个人(rén)所得税(shuì)是由公司(sī)内部(bù)的财务部门负责申报(bào)（具体是(shì)办(bàn)税员）报送当地主管地(dì)税局(jú) 员工工资和身份证号码是由人事统计采集，必要时(shí)须提供给财务部(bù)门。