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认真地还是认真的写作业,认真的与认真地

认真地还是认真的写作业,认真的与认真地 当兵多久回家一次 嫁给当兵12年的人好吗

  当兵多久回家一次?是没有特(tè)殊情况,是不可(kě)以回家的。关于当兵(bīng)多久回(huí)家一次以及当兵(bīng)多久回(huí)家一次新兵,当(dāng)兵多久回家一(yī)次过年呢,当(dāng)兵多(duō)久回(huí)家一次比较(jiào)好(hǎo),当兵多(duō)久回家一次(cì)体检,当兵多会儿(ér)可以回家一次等问题,小(xiǎo)编将为你整理(lǐ)以(yǐ)下的知识答(dá)案:

嫁给当(dāng)兵12年的人好吗

  嫁给当兵12年的人好的。

  挺好的呀(ya),当兵(bīng)不是挺好(hǎo)的吗?你可以看看对方(fāng)人品(pǐn)咋样,男人当过兵还(hái)行,试着了解相处看(kàn)看。记得(dé)采纳哦,谢谢。

当兵多(duō)久回家(jiā)一次(cì)

  是没有特殊情(qíng)况,是不可以回家的。

  没(méi)有特殊情况,是不可以(yǐ)回家的。

  两年义务兵役期间是(shì)没有探亲假的(de)。

  但是家庭遭遇重大变故的(de)(直系亲属去世(shì)),可以(yǐ)请事假15天。

  士官按照下(xià)列规定,享受探(tàn)亲假和休假的待遇:

  (一)未婚(hūn)士官与父母不在一(yī)地(dì)生活的(de),下士(shì)任期内享受两(liǎng)次探望父母假,每次假期20日;中士(shì)以上士官每年享受一次探(tàn)望父母假(jiǎ),假(jiǎ)期30日。

  已婚士官与父母不在一地生活的,每两年享受一(yī)次探望父(fù)母假,假期20日。

  (二)已婚士官与配偶不在一地生活的,每年享受(shòu)一次(cì)探望配偶(ǒu)假,假(jiǎ)期40日(rì)。

认真地还是认真的写作业,认真的与认真地

  (三)已婚士官与(yǔ)配偶、父母(mǔ)不在一地(dì)生(shēng)活,但其(qí)配偶与其(qí)父母或者父母一方(fāng)居住在一地的,只享受探(tàn)望配(pèi)偶(ǒu)的假期(qī);与配(pèi)偶、父母均(jūn)不在一(yī)地生活(huó),一年内同时(shí)符(fú)合探望配偶和探望(wàng)父母条件的(de),只享受一次探(tàn)亲假,假期45日。

  (四)不(bù)享受探望(wàng)父母(mǔ)假和探望配偶假的高级士官,每年享受一次休假(jiǎ),服现役不(bù)满(mǎn)20年的假期20日,满(mǎn)20年(nián)的(de)假(jiǎ)期30日。

  士官探(tàn)亲假期(qī)不含途中时(shí)间(jiān),往返路费按(àn)照(zhào)规定的标准(zhǔn)报销。

  对在高原、边海(hǎi)防和特殊岗(gǎng)位工(gōng)作(zuò)的士官,可以适当增(zēng)加假(jiǎ)期,具体(tǐ)办法由总(zǒng)参谋部规(guī)定。

入伍优待政策有哪(nǎ)些

  1、优先征集

  优先(xiān)报(bào)名应征、优先体检政考、优先审批定兵、优先安排(pái)使用。

  男性大学生合格一个(gè)、批准入伍一个。

  2、保留(liú)学(xué)籍

  应(yīng)征入伍(wǔ)服义务兵役前正在高校就(jiù)读的学生(含高校新(xīn)生),服役期间按规定保留学籍(jí)或入学资(zī)格,退役后2年(nián)内允(yǔn)许复学或入学。

  3、按期毕业

  当年上半年批(pī)准入伍的高职(专科(kē))、中(zhōng)职(中专、技校(xiào))毕业班学生,已完成专业培训教学培养计划规定要(yào)求,仅需完成毕业实习即(jí)能够(gòu)毕(bì)业(yè)的,其毕业(yè)实习(xí)可(kě)在部队完成,所在学校可按学制规定颁(bān)发(fā)毕业证书,享受(shòu)应届毕业生入伍有(yǒu)关优惠政策;上半(bàn)年被批准入伍的普通本科(kē)及以上毕业班(bān)学生,完成专业理论课程(chéng)的学习与相关学习、毕(bì)业设计和论(lùn)文答辩合(hé)格,符合(hé)毕(bì)业条件的,学校(xiào)应当准予毕业,享受应届毕业生(shēng)入伍(wǔ)相(xiāng)关待遇(yù)。

  4、报(bào)考军校(xiào)

  在校大学生可以报考军队院(yuàn)校,年龄不超过23周岁;全(quán)日制大(dà)专毕业生士兵,可以参(cān)加军队(duì)本科层次招生考试(shì),年龄不超(chāo)过24周岁,少(shǎo)数民族(zú)年龄再放(fàng)宽1岁。

  5、保(bǎo)送军校

  作战部队战(zhàn)斗班班(bān)长或技术尖子,年龄不超过25周岁(suì),表现优秀的可以保送入军队院校学习,培训合格后提拔为军官。

  获得(dé)二等功以上奖(jiǎng)励(lì),驻边远艰苦(kǔ)地区(qū)部队以(yǐ)及少数民族选(xuǎn)拔对(duì)象可放宽(kuān)到26周岁。

  6、直接提干

  参加(jiā)全(quán)国统一高考,本(běn)科第(dì)一(yī)批(pī)、第二批、第三批(服役(yì)期间表现特别优秀的(de))录取且取得全(quán)日制(zhì)本科学历和学士学位的毕业生,参加(jiā)全国(guó)硕士(shì)研究生招生(shēng)统(tǒng)一考试且取得全日制研究生学历的毕业生,服役期间表现优(yōu)秀的可(kě)以直接提干。

  本科毕业的年龄不超过26周岁,硕(shuò)士研究生毕业的年(nián)龄不超过29周(zhōu)岁。

  其中,获得二等功以上奖励的,被(bèi)树为重大典型、表彰(zhāng)为英模人(rén)物的,驻国家(jiā)三类以上艰苦偏远地区、少数民族聚居区部(bù)队且为少数民族的,年龄可以放宽(kuān)1岁。

  7、选改士官

  具有全日制(zhì)大(dà)专以上学历的优先选取士(shì)官,首次选取为士官,在授予士官(guān)军衔(xián)和确定工资起点时,地方高校学习时间视同服役(yì)时间(jiān)。

  8、指令安置

  服现役满(mǎn)12年的士官、服现役期间(jiān)荣立(lì)二等功(gōng)以上(shàng)奖励的(de)或(huò)者战时荣立三等功以上奖励的(de)、因战(zhàn)致残被评定为5级(jí)至8级残疾(jí)等级的、是烈士(shì)子女(nǚ)的(de)退(tuì)役士(shì)兵由政府(fǔ)指令性安排(pái)工作。

  9、定向考(kǎo)录

  全省公(gōng)务员录用考试中(zhōng),由我省征集入伍、服役5年(含)以上且(qiě)符合其他资(zī)格条(tiáo)件的高校毕业(yè)生退役士兵(含退役复学毕业(yè)生),可以报考面向服务(wù)基层(céng)项目(mù)人员(yuán)定(dìng)向招录的(de)职(zhí)位(wèi),同大(dà)学生村官等服务基层项(xiàng)目人员共享15%左右的公务员定向招(zhāo)录(lù)计(jì)划;政法(fǎ)干警(jǐng)、专武干部和公安(ān)机关特警岗位优先安(ān)排一(yī)定比例用于招(zhāo)录(lù)高校毕(bì)业生士(shì)兵。

  高(gāo)校每年招聘(pìn)辅导(dǎo)员时,符合招聘条(tiáo)件的(de)退役高校毕(bì)业生同等条件下优先(xiān)录用(yòng)。

当(dāng)兵多久回家一次

  当兵(bīng)多久回家(jiā)一次。

  两(liǎng)年义务(wù)兵没有(yǒu)休假和探(tàn)亲(qīn)假的。

  士官假期分为探亲假和休假《规定》明确士官享受假(jiǎ)期(qī)的种类为(wèi)两项,即探亲假(探(tàn)望父母和配偶)和休假(jiǎ)。

  其中(zhōng),休假(jiǎ)只限高级(jí)士官享(xiǎng)受。

  士(shì)官探亲假的(de)基本假期,按照服役年限和(hé)婚姻(yīn)状态确(què)定:未婚士官(guān),一级的任期认真地还是认真的写作业,认真的与认真地内享受两次(cì)探望父母(mǔ)假,每次假期20天(tiān);二(èr)级以(yǐ)上的每年享受(shòu)一次探望父母假,假期30天;五(wǔ)级(jí)士官(guān)每年休(xiū)假20天,六级(jí)士官每年休假30天;已婚士(shì)官,与配偶不在一地生活的,每(měi)年享受一(yī)次探望(wàng)配偶假,假期40天;与父母不在一地生活的(de),每两年(nián)享受一次(cì)探(tàn)望父母(mǔ)假(jiǎ),假期20天。

  士官探亲休(xiū)假(jiǎ)假期不(bù)含国家法定(dìng)节日的放假(jiǎ)时间。

  《兵(bīng)役法》第五十三条 国家(jiā)保障现役军人享有与(yǔ)其履行职(zhí)责相(xiāng)适应的待(dài)遇。

  现役军人的待遇应当与国民经(jīng)济发展相(xiāng)协调,与社会(huì)进步(bù)相适(shì)应。

  军官实行(xíng)职务(wù)军衔等级工(gōng)资制,士官实行军衔级别工资(zī)制(zhì),义务兵(bīng)享受供给制生活待遇。

  现役(yì)军人享(xiǎng)受规(guī)定(dìng)的(de)津贴、补贴(tiē)和(hé)奖励工资。

  国(guó)家(jiā)建(jiàn)立军人工资的正常增长机制。

  现役(yì)军人享受规定的休(xiū)假、疗(liáo)养、医疗、住(zhù)房等福利待(dài)遇。

  国(guó)家根据经济社会发(fā)展水平提高现役军人的福利(lì)待(dài)遇。

  国家(jiā)实行军人保(bǎo)险制度(dù),与社会保险制度相衔接。

  军人服(fú)现役期(qī)间,享(xiǎng)受规定(dìng)的军人(rén)保险待遇(yù)。

  军人退(tuì)出现役后(hòu),按照国(guó)家有关(guān)规定接续养(yǎng)老、医(yī)疗、失业等(děng)社会保(bǎo)险关系,享受相应的社会保险待(dài)遇(yù)。

  现役军人(rén)配偶(ǒu)随军未就业期间,按照国家有关规定享受相应(yīng)的保障(zhàng)待(dài)遇(yù)。

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