今天给各位(wèi)分享税法计(jì)算基数怎(zěn)么算的(de) ，其中(zhōng)也会对税费(fèi)的计(jì)算基(jī)数进(jìn)行解释(shì)，如果能碰巧解(jiě)决你(nǐ)现在面临(lín)的问题(tí)，别忘了(le)关注本站(zhàn) ，现在开(kāi)始吧！

本文目录一览(lǎn)：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基数(shù)是怎么算(suàn)出来的
• 2、个税计税基数怎么算(suàn)
• 3、个(gè)人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工资(zī)计税基数怎么(me)算?
• 5、企业的所得税的计(jì)算基(jī)数是什(shén)么
• 6、企业所得税计税基数

工资(zī)扣税基数是怎么算(suàn)出来(lái)的(de)

工资的个(gè)人所得(dé)税计算方法：应纳的(de)所当兵后微信会受影响吗，当兵的不能玩微信吗得税=应纳税所得额*适用税(shuì)率 应纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三(sān)险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他(tā)扣(kòu)除 。

在此基础上(shàng)计(jì)算出来的应纳税额才是工(gōng)资扣税基数。 而依据(jù)扣税基数，与个人所(suǒ)得(dé)税法中规定的个税征收税率 、扣(kòu)除速算数，由企业直接在(zài)发放员工工资之(zhī)前 ，将个人扣除掉。

工资扣税基数是怎么算出来的(de) 工(gōng)资扣(kòu)税基数不是(shì)算出来的(de)，是个人所得税税法(fǎ)规定的 。 个税起征点是5000。

工资(zī)、薪(xīn)金(jīn)所得，适用7级超额累进(jìn)税率，按月应纳税(shuì)所得额计算征税(shuì)。该税(shuì)率按(àn)个人月工资、薪(xīn)金应税(shuì)所得额划分(fēn)级距(jù) ，最(zuì)高一级为45%，最低(dī)一级为3%，共7级 。

个(gè)税计(jì)税基数怎(zěn)么算

1、法律主观：个(gè)税的(de)计算方式：应缴纳所(suǒ)得额=税前工(gōng)资收(shōu)入金额-五险一金(个人缴纳部(bù)分(fēn))-费用减除额；应纳税额(é)=应纳所得额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数。

2 、工(gōng)资扣税基数是怎么计(jì)算的 “ 工资(zī)扣税基数不是算出来的 ，是个人所得税税法规(guī)定的。 个(gè)税起征点(diǎn)是5000。

3、法(fǎ)律分析：新个人所得税的(de)计算方法：需要(yào)缴税(shuì)的(de)金额= (应(yīng)发工资 - 五险(xiǎn)一金 -起征额5000)×税率(lǜ)-速(sù)算扣除数附 。工(gōng)资(zī)在5000元以(yǐ)上的缴纳个人所得税。

4、问题二(èr)：此图的工资，计税(shuì)基(jī)数和代扣税是(shì)怎么算(suàn)出来的？是什么意思(sī) 计税基(jī)数为应发合计(jì)4220减去保险(xiǎn)金2445。代扣税为(wèi)(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税适用新个税(shuì)税率表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资的(de)个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)计算方法：应纳的所得税=应纳(nà)税所得额(é)*适用税率 应(yīng)纳税所得额=月度收(shōu)入(rù)-5000元（起征点）-专项(xiàng)扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项附加(jiā)扣除-依法确定的(de)其(qí)他扣(kòu)除(chú)。

个人所得(dé)税的基数是如(rú)何计(jì)算的

法律主(zhǔ)观(guān)：个(gè)税的计算(suàn)方式：应缴纳所得(dé)额=税前(qián)工资(zī)收入金额-五(wǔ)险一金(个人缴纳(nà)部分)-费用减除额；应纳税额=应纳所得(dé)额(é)×税率-速算扣除数。

个(gè)人所得税基数有三种标准：工资、薪金收入的(de)劳动者，计税(shuì)基数为月工资扣除社保(bǎo)、公(gōng)积金个人缴纳部分后扣除3500元计算 。个体工(gōng)商户的生产(chǎn) 、经(jīng)营所得 ，以(yǐ)每一纳税年度的(de)收入总(zǒng)额减除成本、费(fèi)用(yòng)以及(jí)损失后的余额，为应纳税所得额。

法律分析：新个人所得税(shuì)的计算方法：需(xū)要缴税的金额= (应发工资 - 五险一金 -起(qǐ)征额5000)×税率-速算扣除数附。工(gōng)资在5000元以上的缴(jiǎo)纳个人所得(当兵后微信会受影响吗，当兵的不能玩微信吗dé)税 。

工资计税基数怎么算?

累计预扣(kòu)预(yù)缴(jiǎo)应纳税(shuì)所得额=累计(jì)收(shōu)入-累计免(miǎn)税收入-累计减除费用-累(lèi)计专项扣除-累计(jì)专项附加(jiā)扣除-累(lèi)计依法确定的其他扣除(chú)。

税前工(gōng)资-基本养老保险-医疗保险-失业保险-工(gōng)伤保险(xiǎn)-住房公积金=个人所得税基数。

法律主观：个税的计算方式：应缴(jiǎo)纳所得额(é)=税前工资收(shōu)入金(jīn)额-五险(xiǎn)一金(个(gè)人(rén)缴纳部分)-费用(yòng)减除额(é)；应纳税(shuì)额=应纳所得额×税率(lǜ)-速算扣除数(shù) 。

企(qǐ)业的所得税的计算(suàn)基数是什么

按(àn)照季(jì)度或年(nián)度损(sǔn)益表中的利(lì)润总额数值来确定基(jī)数。用利润(rùn)总额乘以适用所得税率（25%）得出企业应交季(jì)度或年(nián)度所(suǒ)得税。

就是利(lì)润(rùn)表上的利润总额乘(chéng)以适(shì)当的税(shuì)率，税率是25% ，这个是不(bù)考虑税收优惠的税率。

企业所得(dé)税 是按应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得(dé)额（纳税(shuì)调整后的利润）计算缴纳的(de) 。

企业所得税(shuì)的计税方式(shì)有2种，分(fēn)别是直接法和(hé)间接(jiē)法。

首先(xiān)要(yào)知道所得税税率是25%。所得税计算的基础(chǔ)是(shì)用到利润总额乘以(yǐ)所得税税(shuì)率得(dé)来的 。

企业所(suǒ)得税的计算基数是根据会(huì)计利润总(zǒng)额(é)增加或减(jiǎn)少税法规(guī)定调整(zhěng)的项目金额，即(jí)应纳(nà)税(shuì)所得额。应税所得=总会计利润(rùn)±调整项目(mù)金(jīn)额。企业所(suǒ)得(dé)税(shuì)的征收方式分为(wèi)两(liǎng)种 ，一种是审计(jì)征收，另一种是核定征收(shōu) 。

企业所得税计税基数

企业所得税的(de)计算基数(shù)是在会(huì)计利润总额的(de)基础上加或减按(àn)照税(shuì)法规定调整的(de)项目金额后，即为应(yīng)纳税所得额。

企业(yè)所得税是按(àn)应纳税所得(dé)额（纳(nà)税调(diào)整(zhěng)后的利(lì)润）计(jì)算(suàn)缴纳的。 税(shuì)率一般是25% 。

据此(cǐ)，预缴企业所得(dé)税的计算公式为(wèi)：月(季)预缴所得税款(kuǎn)=月(yuè)(季(jì))应纳税所(suǒ)得(dé)额×33% 或：月(季)预(yù)缴(jiǎo)所(suǒ)得税税额(é)=上(shàng)一年度应(yīng)纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是利润表上的利润(rùn)总额乘以适(shì)当的税率(lǜ) ，税率是25%，这个(gè)是(shì)不(bù)考虑税收(shōu)优惠的税率。

新所得税法规(guī)定法定税率为25%，内(nèi)资企业和(hé)外(wài)资企业一致 ，国家(jiā)需(xū)要(yào)重点扶持的高新技(jì)术企业(yè)为15%，小型(xíng)微(wēi)利企(qǐ)业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点计税依据(jù)为应(yīng)纳税所得(dé)额。

根据现(xiàn)在的《中(zhōng)华人民共和国企业所得税法》规(guī)定(dìng)。企业(yè)所得税税率为25% ，符合(hé)条件的小型微利(lì)企(qǐ)业，经主(zhǔ)管税务机关批准，减免20%。企(qǐ)业所得税的(de)征收方式分(fēn)为两(liǎng)种：一(yī)种(zhǒng)是(shì)审计征收(shōu) ，另(lìng)一种(zhǒng)是核定征收 。

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