金(jīn)融(róng)界5月11日消息(xī) 网传浦发银行员工因不满降薪而到上海浦银大厦抗议一事，引发广泛关注。

　　据报道(dào)，另有浦发(fā)银行的内部(bù)知情人(rén)士(shì)称，该事件导火索或系浦发(fā)信用卡(kǎ)中(zhōng)心(xīn)的(de)空中银(yín)行 （外(wài)呼(hū)） 员工要从行(xíng)编转外包(bāo)，引发部分人员不满。至于(yú)浦发银行的降(jiàng)薪传闻(wén)，该知情人士称，目前(qián)内部已经整体(tǐ)降薪两轮，高管则是年年在(zài)降(jiàng)。

　　值得(dé)注意(yì)的是，浦发银行今年一季度效益出(chū)现文章千古事得失寸心知是谁的诗句名句，文章千古事 得失寸心知是谁的名句下滑。浦发银行最新公告显示，公司一(yī)季度实现营业收入480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属(shǔ)于母(mǔ)公司股东(dōng)的净利(lì)润158.31亿元，同比下降18.35％。截至(zhì)3月末，浦发银行总资产为8.86万亿(yì)元。而(ér)在2022年，浦发(fā)银行还是唯二(èr)净利(lì)润增幅为(wèi)负(fù)增长的(de)银行，同比下滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资产质(zhì)量方面，报告期末，该(gāi)行后三类(lèi)不良贷款余(yú)额755.54亿(yì)元，较上年末增加9.35亿元； 不良贷款率1.52％，较上年末持平； 拨(bō)备文章千古事得失寸心知是谁的诗句名句，文章千古事 得失寸心知是谁的名句覆盖率为160.78％，较上(shàng)年末上升1.74个百分点(diǎn)； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注意的(de)是(shì)，4月24日(rì)，有(yǒu)投资者在投(tóu)资者关系平台上向浦发银行提出(chū)，根据浦发银行(xíng)2022年年报显(xiǎn)示，该行信用卡中心人数为11975人(rén)，但其他可比(bǐ)同(tóng)业的信用卡中心人数远低于(yú)此，如(rú)平安银行信用(yòng)卡中心1992人、兴业银行(xíng)信用卡中心1134人等，“请问(wèn)贵(guì)司的卡中心(xīn)运(yùn)营是否存在冗员，影响降(jiàng)本增(zēng)效的现象，为何与同(tóng)业相差(chà)这(zhè)么(me)多？”

　　公(gōng)开资料显示(shì)，在同行平均薪酬增长的背(bèi)景下，浦发银(yín)行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万元(yuán)降至2022年的45.46万元。另从(cóng)浦发银行部分高管薪酬看，2022年，行长(zhǎng)及多(duō)数副行长薪酬有所下降。同时(shí)，该(gāi)行2022年(nián)应付(fù)职工薪酬(chóu)为(wèi)126.72亿(yì)元(yuán)，较2021年(nián)下降14.75％。

　　另一方面，监管层面(miàn)对金融机构过高收入进行了调整(zhěng)。2022年8月，财政部下发(fā)了《关(guān)于进(jìn)一步加强国有金融企业财务管理的通知》，要(yào)求优化(huà)薪(xīn)酬(chóu)分(fēn)配结构，未来将(jiāng)更多向一线人员倾斜，同时建立健全薪酬分配延期(qī)支付和追责追薪机(jī)制。

　　对此，浦发银行表(biǎo)示，网传图(tú)片系两(liǎng)起独立事(shì)件。其一，网(wǎng)传子(zi)公司一员(yuán)工(gōng)薪酬下调是因其(qí)本人业绩考核不(bù)佳所(suǒ)致，经沟通，目前该(gāi)员(yuán)工已对上(shàng)述调整表(biǎo)示理解。其二，网传(chuán)集体(tǐ)事件的图片(piàn)，系一业务(wù)外包公(gōng)司与所属(shǔ)员工(gōng)之间存(cún)在劳动(dòng)纠纷所致(zhì)，目(mù)前该外包公司正与员工沟通解(jiě)决。

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