广西属于哪个省份，广西属于哪个省哪个市哪个区-绿茶通用站群

广西属于哪个省份，广西属于哪个省哪个市哪个区科长相当于什么级别？

　　科长相当于什么级别(bié)？是(shì)9-13级别(bié)的中层干(gàn)部(bù)的。关(guān)于(yú)科长相当(dāng)于(yú)什(shén)么级别？以及国企(qǐ)的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别(bié)，法院科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，日本的科长(zhǎng)相当(dāng)于什(shén)么级别，医院(yuàn)的科(kē)长相当(dāng)于什么级别，大学保卫科科长相当于(yú)什么(me)级(jí)别等(děng)问(wèn)题，小编将为(wèi)你(nǐ)整(zhěng)理以下的知识答(dá)案(àn)：

科长相当于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公务员科长(zhǎng)在公(gōng)务员体(tǐ)系当中(zhōng)，一般对应了9-13级别(bié)的(de)中层干部。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的(de)情况下，科长所在(zài)的科室职(zhí)能，亦(yì)或者是掌握到的权力(lì)，会(huì)存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也(yě)是职位。

　　在行政机关中，科长是职位，也是(shì)职级，是(shì)行政序列中处于最低的职级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部门(mén)中，科长不(bù)是职位(wèi)，而是职(zhí)级，相当于某某局局长，其(qí)职级为正科级；在(zài)地（市）级(jí)政府部门中，科长是中层干部，即是职位(wèi)，也是(shì)职(zhí)级（有些地市级政府(fǔ)部门(mén)为提升档次，将科长称为处长(zhǎng)，但其(qí)实(shí)质还是(shì)正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处(chù)级）。

　　在企(qǐ)事(shì)业单(dān)位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)该单位的中(zhōng)层干部。

国家公务员(yuán)的(de)级(jí)别(bié)分为十五级，职(zhí)务与级(jí)别的(de)对应(yīng)关系(xì)是

　　1、国(guó)务院(yuàn)总(zǒng)理：一(yī)级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务委(wěi)员：二至三级。

　　3、部(bù)级正职，省级(jí)正(zhèng)职：三至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正(zhèng)职，厅级(jí)正职(zhí)，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助理(lǐ)巡视(shì)员：六(liù)至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十(shí)级。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县级副职广西属于哪个省份，广西属于哪个省哪个市哪个区(zhí)，助理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级。

　　10、科级副职，乡(xiāng)级(jí)副职，副主任科员(yuán)：九至十三级。

　　11、科员(yuán)：九至十(shí)四(sì)级。

　　12、办事员：十(shí)至十五级。

科长的工作(zuò)职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹规划的能力(lì)，可以负(fù)责好科室内的(de)全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室(shì)人员日(rì)常的出勤状况(kuàng)，进行(xíng)考(kǎo)核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室(shì)有关的文件与规定制(zhì)度，科长享(xiǎng)有制定、修改的(de)权(quán)力。

　　4、作为科长的情况下，需要(yào)负责行(xíng)政管理处在一些文件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科长工(gōng)作(zuò)职责

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算(suàn)，组织编制(zhì)和审核会计、统计报表(biǎo);

　　2、组织财会人员做好会计核算，正确、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会(huì)计核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分(fēn)月(yuè)、季、年(nián)编制和执行财务计(jì)划，正确合理利用资金，提高资金(jīn)使用效率，指导各(gè)车间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理，组(zǔ)织(zhī)业务结算员按规定(dìng)程序、手续及时做好资金(jīn)回笼(lóng)，准(zhǔn)时进帐，保证日常(cháng)合理开支(zhī)需(xū)要的(de)供给;

　　4、积极(jí)配合相关部门做好新产品的(de)报价工(gōng)作及产(chǎn)品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各(gè)部门的生产指标、成本费(fèi)用、专项资金(jīn)和流动资金定额，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费(fèi)用、管(guǎn)理费用的控制，精打细算，确(què)保(bǎo)经济(jì)效益;

　　6、督(dū)促、检查分(fēn)公司的固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料(liào)用品等财产、物资(zī)的使用、保管情况，注(zhù)意发(fā)现和处理财产、物资管理中(zhōng)存在的问题，确保分公司财(cái)产(chǎn)、物资的合理(lǐ)使用和安(ān)全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人(rén)员重视应(yīng)收(shōu)帐(zhàng)款的催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项开支，密切与各部门(mén)联系(xì)并掌握成本和费用(yòng)水平

　　9、组(zǔ)织财务人员，定期开展财务分析工(gōng)作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，

　　10、完成(chéng)分管及公司领导交办的其他(tā)临时性工作。

科长是什么级别

　　科长，是指一(yī)般(bān)行使政府给予(yǔ)的职能(néng)，属于有责任的部门担任(rèn)者，在中国国家(jiā)公务(wù)员体系(xì)中处于9-13级。

　　根(gēn)据(jù)单位(wèi)性质(zhì)的不同，权(quán)利和(hé)科(kē)室的职(zhí)能差距很(hěn)大(dà)。

　　在(zài)企事业单位中(zhōng)，科(kē)长(zhǎng)属于中层管理干部(bù)。

　　（一）国(guó)务(wù)院总(zǒng)理：一级(jí)；

　　（二(èr)）国务院副(fù)总理(lǐ)[1]，国(guó)务委员：二至三级；

　　（三）部级(jí)正职(zhí)，省级正职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副职，省(shěng)级副职(zhí)：四至五级(jí)；

　　（五(wǔ)）司级正(zhèng)职，厅级正职，巡视(shì)员(yuán)：五至七级；

　　（六(liù)）司(sī)级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七(qī)）处级(jí)正职，县(xiàn)级正职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八(bā)）处(chù)级副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级(jí)；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正职(zhí)，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科级副(fù)职，乡级副职(zhí)，副(fù)主任科(kē)员：九至(zhì)十三级；

　　（十一(yī)）科(kē)员：九至十四级。

　　科长相当于什(shén)么级别(bié)？是9-13级别(bié)的中层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当于什么级广西属于哪个省份，广西属于哪个省哪个市哪个区别(bié)？以及国企的科长(zhǎng)相当于什么级别(bié)，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什么(me)级(jí)别，日本的(de)科长相当于什么级别，医院的(de)科长相当于什么级别，大(dà)学保卫(wèi)科科长相当于什(shén)么级别(bié)等问题，小(xiǎo)编将为你整(zhěng)理以下的知(zhī)识答案：

科(kē)长相当于什么级(jí)别(bié)？

　　是(shì)9-13级别(bié)的(de)中层(céng)干部的。

　　公(gōng)务员(yuán)科长在公务员体系当(dāng)中，一(yī)般对应了9-13级别的中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质(zhì)不同的情况下，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科长既是职级，也是(shì)职位。

　　在(zài)行政机(jī)关中，科长是职位(wèi)，也是职级，是行政序列中处于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县(xiàn)级(jí)政府部门中，科长不是职位，而是职级，相(xiāng)当于某某局(jú)局长(zhǎng)，其(qí)职级为正(zhèng)科级；在地（市）级政(zhèng)府部(bù)门中，科长是(shì)中层干部(bù)，即是职位，也是职(zhí)级（有些(xiē)地市级政府部门为提升档(dàng)次，将科长(zhǎng)称为处长，但其实质还是(shì)正科级）；在省（市(shì)）级政府部门中，不设(shè)科(kē)长，最(zuì)小的就是副(fù)处(chù)长（副(fù)处(chù)级(jí)）。

　　在企(qǐ)事业单位(wèi)中，科长是职位，不是职级，相当于该(gāi)单位的中层干(gàn)部。

国家公(gōng)务员(yuán)的级别分为十五级，职务与级别的(de)对应关系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国务院副总理，国务委员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正(zhèng)职：三至四(sì)级。

　　4、部级(jí)副职，省(shěng)级副职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职(zhí)，厅级(jí)正职，巡(xún)视员(yuán)：五至(zhì)七级。

　　6、司级副职，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职，县级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处(chù)级(jí)副职，县级副(fù)职(zhí)，助理调(diào)研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正职，乡级正(zhèng)职，主(zhǔ)任科(kē)员：九至十二级(jí)。

　　10、科级副(fù)职，乡级副职，副主任科员：九至十三级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十五(wǔ)级。

科长(zhǎng)的工(gōng)作(zuò)职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划的能力，可以负责好科(kē)室内的全部事务(wù)的安(ān)排与部署。

　　2、针对(duì)科室(shì)人员日常的出勤状(zhuàng)况，进(jìn)行考核(hé)结(jié)果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规(guī)定制度，科长享有(yǒu)制定、修改的权力。

　　4、作为科长的情况下，需(xū)要负责行政管理处(chù)在一些文件上的起(qǐ)草、发送(sòng)等工作。

财务科长工作职责

　　1、分(fēn)公司财务核(hé)算，组织(zhī)编制和审核会(huì)计、统计(jì)报表(biǎo);

　　2、组织财会(huì)人员做好会计核算，正确(què)、及时(shí)、完(wán)整地(dì)记帐(zhàng)、算(suàn)帐(zhàng)、报帐(zhàng)，及(jí)时(shí)提供真实会计核算资料;

　　加强财务(wù)管(guǎn)理，分月、季、年编制和执行(xíng)财务计划，正确合理利用(yòng)资(zī)金，提(tí)高资金使(shǐ)用效率，指导各车间做好经(jīng)济核算;

　　3、做好资金管理(lǐ)，组(zǔ)织(zhī)业务结算员按规定程序、手续及时做好资金(jīn)回笼，准时进帐，保证(zhèng)日常(cháng)合理(lǐ)开(kāi)支需要的供给;

　　4、积(jī)极配合(hé)相(xiāng)关(guān)部门做好新产品(pǐn)的报价(jià)工(gōng)作及(jí)产品成本定(dìng)额工作;

　　5、制定各部门的生产指标(biāo)、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金定额，尤(yóu)其做好对销售(shòu)费用、制(zhì)造费用、管理费用(yòng)的控制(zhì)，精打细(xì)算(suàn)，确保经济效益;

　　6、督促、检查分公(gōng)司的固定资产、低(dī)值易耗(hào)品、物料用品(pǐn)等财产、物资(zī)的使用、保(bǎo)管情况，注意(yì)发(fā)现和处理财产、物资管理中存在的问题(tí)，确保(bǎo)分公司财(cái)产(chǎn)、物(wù)资(zī)的合理使(shǐ)用和(hé)安(ān)全管理;

　　7、督促相(xiāng)关人员重(zhòng)视应收(shōu)帐款(kuǎn)的催(cuī)收工作，加(jiā)速(sù)资(zī)金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项(xiàng)开(kāi)支，密切与各(gè)部门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组(zǔ)织(zhī)财(cái)务(wù)人员，定期(qī)开展财务分析工作，考(kǎo)核经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营(yíng)管理中存在(zài)的问题，<广西属于哪个省份，广西属于哪个省哪个市哪个区/p>

　　10、完成(chéng)分管(guǎn)及公司领导交办的其他临时性工作。