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竞(jìng)聘管理岗位(wèi)个人优势怎么写(xiě)，个人竞(jìng)聘优势自述简短

　　1、具(jù)有较(jiào)强的学习(xí)能力(lì)，认真刻苦，勤(qín)奋(fèn)务实；

　　2、工作责任(rèn)心强，大冤种什么意思，大冤种和大怨种区别具有一定(dìng)的团(tuán)队合作(zuò)能(néng)力(lì)、快速执(zhí)行能力；

　　3、亲和力强，有(yǒu)耐心(xīn)、沟(gōu)通能力强(qiáng)，能(néng)很好(hǎo)地处理(lǐ)突发状况(kuàng)，应变(biàn)能力强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚实守信，公私分明，具有良好的思想(xiǎng)品(pǐn)德和(hé)操(cāo)守；

　　5、乐观(guān)开朗，善于与(yǔ)人沟通(tōng)，工作主(zhǔ)动积极，服务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人(rén)优势，匹(pǐ)配的优点(diǎn)非(fēi)常(cháng)重要(yào)。

　　后(hòu)面加上对应经历的简(jiǎn)单描述(shù)，就会(huì)显得更(gèng)丰富(fù)。

　　标准的(de)求(qiú)职简历(lì)主要由(yóu)四个基本内容组成(chéng)：

　　1、基本情况：姓名(míng)、性别、出生日期、民族、婚姻状况(kuàng)和联系方式(shì)等。

　　2、教育背景：按时间顺序(xù)列出初中至(zhì)最(zuì)高学历的学校、专业和主(zhǔ)要(yào)课程(chéng)。

　　所(suǒ)参(cān)加的各种(zhǒng)专业知识和技能培训。

　　3、工作经(jīng)历：按时间顺序列(liè)出(chū)参加工作(zuò)的(de)所有的就(jiù)业(yè)记录，包括公司／单位名称、职务、就任(rèn)及离任时间，应该突出所任每(měi)个职位的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部(bù)分。

　　4、其他：个(gè)人(rén)特长及(jí)爱好、其他(tā)技能、专业团体、著述和证明人等。

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