国税局一个公务员的(de)工(gōng)资是多少，国税局(jú)一个公务员的工资是多少一个月是要看级(jí)别的。

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国税局一(yī)个公务员(yuán)的工资是多少，国税局一个公务(wù)员的工(gōng)资是多少一个月

　　公务员职位按(àn)职位的性质、特点和管理需要，划分为综(zōng)合管理类、专(zhuān)业技(jì)术类和行政执法类等类别。

　　国务院根据(jù)《中华人民共和国公(gōng)务员法》，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

　　人力资(zī)源(yuán)和社会保障部2018年5月(yuè)21日发布的《2016年度(dù)人力(lì)资源和社会保障事业发展(zhǎn)统计公报》显(xiǎn)示，截至2016年底，全国共有公务员719万人。

　　工资构成：

　　2006年，公务员基本工资构成由原有的职务工资、级别工(gōng)资、基(jī)础工资和(hé)工龄(líng)工资四项调(diào)整为职务工资(zī)和级别(bié)工资两项，取消基础工资和工龄工资。

　　职务工(gōng)资：主要体现(xiàn)公务员的工(gōng)作职责大小。

　　一(yī)个(gè)职(zhí)务(wù)对应一个工资标(biāo)准，领导职(zhí)务(wù)和相当职务层次的非领(lǐng)导职(zhí)务对(duì)应不同的工资标准。

　　公务员按所任职务执行相应(yīng)的职(zhí)务工资标(biāo)准。

　　级别(bié)工资：主要体现公务员的工(gōng)作实(shí)绩和资历(lì)。

　　公务员(yuán)的级(jí)别(bié)由原有(yǒu)的(de)15个(gè)调(diào)整为(wèi)27个，取消现(xiàn)行级别。

　　每一(yī)职务(wù)层次对(duì)应若干个级别，每一级别(bié)设若干(gàn)个工资档次。

　　公务员根据所任职务(wù)、德才(cái)表现、工作实绩和资(zī)历确定级别和级(jí)别工资(zī)档(dàng)次，执行相(xiāng)应的级别(bié)工资标(biāo)准。

国税局公务员工(gōng)资(zī)待遇

　　国考税(shuì)务局的(de)待(dài)遇是还(hái)不(bù)错的，以湖北武汉一个公务(wù)员(yuán)的网晒工资为例，年薪在9万左(zuǒ)右:

　　从基本(běn)收入这部分来看:

　　转(zhuǎn)正后每个月工资(zī)大约在1500-1600元之间，取平均值(zhí)，而(ér)公务员(yuán)发13个月工(gōng)资，所(suǒ)以(yǐ)这样来(lái)算一年(nián)薪资在20180元;每个月公积金是(shì)250元、奖金3000元(yuán)。

　　第一年的试用期基本(běn)收入合(hé)计三(sān)万五(wǔ)元，转正后每年(nián)的基(jī)本收入合计五万九(jiǔ)元(yuán)左右。

　　从补贴收(shōu)入这(zhè)方面来看:

　　补贴这块在试用期和转(zhuǎn)正后基本是没(méi)有差别的，大致(zhì)包括:每个月有饭贴300元，每个季度有车贴500元，元(yuán)旦(dàn)、日本最想干掉的国家，日本最恨哪个国家春节、五一、十一这四大节日每个节日的过节费是(shì)2000元，在(zài)每年的七到九(jiǔ)月会(huì)每(měi)月(yuè)发高(gāo)温费500元，每年还(hái)有(yǒu)旅(lǚ)游费(报销)2000元(yuán)、健(jiàn)身费(报销)1500-2000元，全数源(yuán)帆年全勤奖(jiǎng)6000元，总计(jì)补(bǔ)贴两万五元左右(yòu)。

　　从非现金(jīn)福利(lì)这(zhè)部分(fēn)来看:

　　非现金(jīn)福(fú)利主裂(liè)宽(kuān)要(yào)是单位会不定期充值(zhí)的联华(huá)超市(shì)购物卡，餐饮(yǐn)卡，牛奶票等，一年大(dà)概有6000元(yuán)左右。

日本最想干掉的国家，日本最恨哪个国家　　最终，薯(shǔ)雹(báo)年收入总合(hé)计:9万元左右。

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