小洲(zhōu)团队娇娇走(zǒu)的原因，有想法的(de)娇娇(jiāo)掌握自己的职业生涯：1.木秀于林(lín)，风必摧之。小洲团队娇娇(jiāo)是小洲团队(duì)中，众(zhòng)多(duō)女(nǚ)生(shēng)中最优秀的一个，甚至可以说是(shì)唯一一个。在部分粉丝心目中，除了小洲团队娇娇(jiāo)，其他的都没有看到眼中(zhōng)；没有了小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)，觉得缺少了很多，是任何其他女生都无(wú)法弥补(bǔ)的，这就是(shì)小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的不可替代性(xìng)。可(kě)惜，也会形成其(qí)他人对她的(de)围击。

2.太过优秀，和老板意见不同。优(yōu)秀的人总是如(rú)此，怎么可能会久甘(gān)人下(xià)。而且(qiě)有一种说(shuō)法(fǎ)是小洲(zhōu)团队(duì)娇娇和(hé)老(lǎo)板似乎有(yǒu)一些意见(jiàn)不合，双方有一些矛盾(dùn)。很多时候发生矛盾，是因为双方的(de)想法不(bù)同(tóng)，这种想法不(bù)同，往往不(bù)是谁对谁错的问题，而是听(tīng)谁的问(wèn)题。老板肯定大于(yú)员工，所以自(zì)然是要听老板(bǎn)的，可是优(yōu)秀(xiù)员(yuán)工往往也(yě)不愿意(yì)妥(tuǒ)协。

100块钱值多少美元，100美元是几百元钱lt="小洲团队娇娇走(zǒu)的原因 有想法的娇娇掌握自己的职业生(shēng)涯" src="https://www.zouhong365.com/uploads/2020-05/27-181859_808.jpg">

3.独立自主，另立门户。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)一开始的时(shí)候肯100块钱值多少美元，100美元是几百元钱定也(yě)是(shì)需(xū)要人带的，但是随(suí)着小洲团队(duì)娇(jiāo)娇的慢慢(màn)成(chéng)长，就(jiù)发现(xiàn)这个女(nǚ)孩子(zi)的潜力和成(chéng)长速(sù)度都是巨大的。对(duì)于这样有(yǒu)想(xiǎng)法、有冲(chōng)劲(jìn)的员工，老板在喜欢同(tóng)时，也会没有安(ān)全感，因(yīn)为可(kě)能留不住。其(qí)实(shí)到(dào)了(le)一定的程度，如(rú)果各方面条件成熟(shú)，为什么不选择自立门(mén)户，自己为自己(jǐ)打拼呢。

4.生命周期太短，开始转行。要知道网红的生命周(zhōu)期是很短的，时刻都伴随(suí)着一种(zhǒng)被淘(táo)汰的恐惧感，也时刻(kè)都在给自己找后(hòu)路。小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇也是如(rú)此，不可能一(yī)直当网红，可能要转型(xíng)。而且小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)的家(jiā)庭条件也(yě)不错，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣(qù)减淡，就(jiù)想要找另外一个稳定的工(gōng)作，或许(xǔ)结婚生子(zi)，回归简单的生活。

5.继续(xù)学习，谋定而动。还有一种说(shuō)法是小洲团(tuán)队(duì)娇娇深造去了，等到工作的时(shí)候(hòu)才发现自己掌(zhǎng)握的知识(shí)是远远不够(gòu)的，以前学习的知识也不够系统和扎(zhā)实(shí)，为了能(néng)够让自己(jǐ)未来更具有(yǒu)竞争力，小洲团队娇娇在(zài)这个时候选择学习。在(zài)这(zhè)个时候选择学(xué)习，可以说要放(fàng)弃很多(duō)的东(dōng)西，小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇一(yī)定是100块钱值多少美元，100美元是几百元钱(shì)下了很大的决心。

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