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事业单位选聘是什么意思(sī)，教师选聘是什么意思

　　选聘(pìn)，读音为xuǎn pìn，汉语词语，意思是挑选聘(pìn)用。

　　出自(zì)郑观应(yīng)《后序》：“各省(shěng)广设制(zhì)造厂，选聘专门名师为之教习(xí)。

　　”聘是一个汉字，聘请的意思，如聘(pìn)任、聘用。

　　还有定亲的意思，如聘(pìn)礼。

　　造句：1、我们选聘人员担任(rèn)重(zhòng)要职务时要(yào)考虑三个条件：受教育程(chéng)度，经验和(hé)业绩。

　　2、任(rèn)何组织和个人(rén)不(bù)得干预公司经理人员的正常选(xuǎn)聘程(chéng)序。

　　3、建立和(hé)完善选聘机制，是提高教师队(duì)伍素质的关(guān)键(jiàn)。

　　4、公司正在根据需要选聘管理人员。

选聘和公开招聘的区别是什么？

　　选(xuǎn)聘(pìn)和公开招聘(pìn)的区别是：

　　1、方式不同：选聘是(shì)在招聘岗(gǎng)位时，招聘单位要(yào)给予(yǔ)被招聘人员一定的编制，公开(kāi)招聘是(shì)通过公燃(rán)迟迟开招(zhāo)聘的方式选拔人才，是事业单位引(yǐn)入的公(gōng)平竞争机制，把住了人员(yuán)进口关，提高(gāo)了(le)新进人员的整体素质。

　　2、人事关(guān)系不同：公(gōng)开招聘是(shì)正旦厅(tīng)规的人事关系，而(ér)选聘属于单位内部自主(zhǔ)的(de)人(rén)事关系(xì)。

　　3、录用流程(chéng)不同(tóng)：公(gōng)开招聘(pìn)必须要经过(guò)国考、省考或事业(yè)单位考试等(děng)考(kǎo)试(shì)皮李，选聘(pìn)进入编制(zhì)不用参加笔试，直(zhí)接面试通过就可以被录用。

　　所谓公(gōng)开招聘(pìn)是指企(qǐ)业向企业内(nèi)外(wài)的人员公开宣布(bù)招聘(pìn)计(jì)划，提供一个公平竞争的机会，择优(yōu)录用合格的人员(yuán)担任企(qǐ)业内部岗位的过程。

　　以教(jiào)师公招为例，公招是政府、人力资源和社会保障局、教(jiào)育局统一(yī)组织(zhī)的面向社会公开招聘教师的考试，公(gōng)招分为笔(bǐ)试和(hé)面试，笔试内容以各地(dì)教育局公告为准，基(jī)本考教(j一文钱等于多少人民币，一贯钱相当于现在多少钱iào)育(yù)学(xué)心理学，和报考学科的专业知识。

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