金融界4月24日消息，人力资源社(shè)会保障部专业技术(shù)人员管理司司长李(lǐ)金生(shēng)今日在(zài)新闻发布会上表(biǎo)示，数字技术工程师培(péi)育(yù)项(xiàng)目重点围绕智能制(zhì)造(zào)、大(dà)数据、区块链(liàn)、集成电路(lù)等(děng)数字技(jì)术(shù)领(lǐng)域的(de)新职业，以技(jì)术(shù)创新(xīn)为核心，以数据赋(fù)能(néng)为关键，以(yǐ)国家职业标准为依据，以新职业培训教程为基础，分职(zhí)业、分方向(xiàng)、分(fēn)等级开(kāi)展规范化培训、社会(huì)化评价，探索建立数字技术工程师认(rèn)证制度，每年培(武警能打过特警吗péi)养(yǎng)培训(xùn)数字技(jì)术(shù)技能人(rén)员8万人左右。

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