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  现(xiàn)在女性多少岁可(kě)以领养老金?城(chéng)镇职工养老保(bǎo)险,正常(cháng)退(tuì)休(xiū)男(nán)60,女(nǚ)工50周(zhōu)岁,女干部55周岁,特殊工(gōng)种男55周岁,女45周(zhōu)岁,病退(tuì)男(nán)50周岁女(nǚ)45周(zhōu)岁的(de)。关于(yú)现(xiàn)在女性(xìng)多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金以及现在女性多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金(jīn),男士多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金,女(nǚ)职(zhí)工多少岁可以领养(yǎng)老金,个人社保多少岁可以领养老(lǎo)金,个人缴纳(nà)社保多少岁可以领养老金等问题,农商(shāng)网将(jiāng)为你整(zhěng)理(lǐ)以下的生活知识:

领养老金的年龄是多少

  领养(yǎng)老金的年龄是55-60岁的。

  养老保险一般是(shì)55-60岁左右可以领。个人缴(jiǎo)费至(zhì)少满15年,就可以(yǐ)到退休年(nián)龄领取(qǔ)养老金。

  男职(zhí)工60岁;从事管理(lǐ)和科研工作的女职工55岁;从事生产(chǎn)和工勤辅助工作的女职工50岁,自由(yóu)职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁。

  另外(wài),党政机关、群众团(tuán)体(tǐ)、企业和事业单位的女干部(bù)年满(mǎn)55周岁,且参(cān)加革命工作满10年。

现在女性多少岁可以领养老金

  1、城镇职工(gōng)养老保险,正常(cháng)退(tuì)休男60,女工(gōng)50周岁(suì),女干部55周岁,特殊工(gōng)种(zhǒng)男55周岁,女(nǚ)45周岁,病退男50周岁女45周(zhōu)岁。

  2、灵(líng)活就业(yè)男60女55周(zhōu)岁。

  3、城(chéng)乡(xiāng)居民养老保(bǎo)险,不论男女,都是60周岁领(lǐng)取。

  以上就是给各(gè)位带来(lái)的关于多少岁可以领养(yǎng)老金的全(quán)部(bù)内(nèi)容了。

女人多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金

  女人多少(shǎo)岁(suì)可以领养老(lǎo)金(jīn),具(jù)体如下(xià):

  1、养老保险女性年满五(wǔ)十周(zhōu)岁开始领(lǐng),达到退(tuì)休年(nián)龄,并(bìng)已办理退休手续;

  2、社(shè)保缴费满十(shí)五年的(de),女职工在年满五(wǔ)十(shí)周岁的(de)次月开始享受(shòu)养老(lǎo)保险待(dài)遇,符合参(cān)保条件的参保后可以按月领(lǐng)取养老(lǎo)金。

  养老金领取需要满足领取(qǔ)条(tiáo)件的劳动者提交(jiāo)相(xiāng)关资料到(dào)社会保(bǎo)险行政(zhèng)部门申(shēn)请办理,然后办理相关登(dēng)记,之(zhī)后每(měi)个月(yuè)就(jiù)可以领取养老金了,通常(cháng)会按时(shí)将养老金打入指定的账户(hù)。

  女职工(gōng)退休的(de)条件,具体如下(xià):

  1.年满五十(shí)周岁,连续(xù)工龄满十年的;

  2.从事(shì)有害身体健康的工作(zuò),年裤子72a是多大尺码 裤子72a和76a差别大吗(nián)满四十五周岁,连(lián)续(xù)工龄(líng)满十年的(de);

  3.年满四(sì)十五周岁,连续工(gōng)龄满十年,完全丧失劳动(dòng)能力(lì)的(de);

  4.因工致残,完全丧失劳(láo)动能力的。

  法律(lǜ)依(yī)据:《国务院关(guān)于工人(rén)退(tuì)休、退职的(de)暂行办(bàn)法(fǎ)》第一条

   全民所有制企(qǐ)业、事业(yè)单位和党政机关、群众(zhòng)团体的工(gōng)人,符合(hé)下列条件之一的(de),应该退(tuì)休:

  (一)男年满六十周岁,女年(nián)满(mǎn)五十(shí)周岁,连(lián)续工龄满十(shí)年的。

  (二)从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温、特别(bié)繁重体(tǐ)力劳动或者其他有害(hài)身体健康的工(gōng)作,男(nán)年满五十(shí)五周岁(suì)、女年(nián)满四(sì)十五周岁,连(lián)续工龄满十年的。

  本项规定(dìng)也适用于工作条(tiáo)件与工人相同的基层(céng)干部。

<裤子72a是多大尺码 裤子72a和76a差别大吗p>  (三)男年满五(wǔ)十(shí)周(zhōu)岁(suì),女年满(mǎn)四十五周岁(suì),连续(xù)工龄满(mǎn)十年,由医院证(zhèng)明,并经劳动(dòng)鉴定(dìng)委(wěi)员会确(què)认,完全丧失劳(láo)动能力的。

  (四)因工致(zhì)残(cán),由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全(quán)丧失劳动能力的。

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