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结婚以后他那个越来越大了现在女性多少岁可以领养老金领养老金的年龄是多少

　　现在女性(xìng)多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金？城镇职工养老保(bǎo)险，正常退休男60，女工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特(tè)殊(shū)工种(zhǒng)男(nán)55周岁，女45周岁(suì)，病退男50周(zhōu)岁女45周(zhōu)岁的。关于现在女性多少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金以及现在(zài)女性多(duō)少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)，男(nán)士多少岁可以(yǐ)领养老金，女职工多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人社保多(duō)少岁可以领养老金(jīn)，个(gè)人缴纳社保多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金等问题，农商网(wǎng)将为你整理以下(xià)的生活知识：

领养老金(jīn)的年龄是多少

　　领养老金的年龄(líng)是55-60岁的(de)。

　　养老保险一般(bān)是(shì)55-60岁左右可以领(lǐng)。个人缴费至少满15年(nián)，就(jiù)可以到退休年龄领取养老(lǎo)金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理(lǐ)和科研工作的女职工55岁;从(cóng)事生(shēng)产和工勤辅(fǔ)助工作(zuò)的女职工50岁，自(zì)由职业(yè)者、个体工商户(hù)女年满(mǎn)55周岁。

　　另外，党政机(jī)关、群(qún)众团体、企业(yè)和(hé)事业单位的女(nǚ)干部(bù)年(nián)满55周岁，且参(cān)加革命工作满10年。

现在女性多少岁可(kě)以领养老金

　　1、城镇职工养老(lǎo)保险(xiǎn)，正(zhèng)常(cháng)退(tuì)休男60，女工50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工(gōng)种男(nán)55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁，病退(tuì)男50周(zhōu)岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周结婚以后他那个越来越大了岁。

　　3、城乡居(jū)民养(yǎng)老保(bǎo)险，不论男女，都是(shì)60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给各(gè)位带(dài)来的关于(yú)多少岁可以领养老金(jīn)的(de)全部内容了(le)。

女人多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金

　　女人(rén)多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金，具体(tǐ)如下：

　　1、养老(lǎo)保险女性年满五十周岁开始领，达到退(tuì)休年龄，并已办理退休(xiū)手续；

　　2、社保缴费满十五年的，女(nǚ)职工在年满五十周岁(suì)的次月开始享受养老(lǎo)保险待(dài)遇，符合(hé)参保条(tiáo)件的参保(bǎo)后可以按月领(lǐng)取养(yǎng)老金。

　　养(yǎng)老金领取需要满足领(lǐng)取条件的劳动者提交相(xiāng)关资料到社会保险行政(zhèng)部门申请办理，然后办(bàn)理(lǐ)相关(guān)登记，之(zhī)后每个月就结婚以后他那个越来越大了可以(yǐ)领(lǐng)取养老金了，通常(cháng)会按(àn)时将养老金打入(rù)指定的账户。

　　女职工退休的条件，具体如下：

　　1.年(nián)满五十周岁，连续工龄满十(shí)年的；

　　2.从事(shì)有害身体健康的工作，年满(mǎn)四十五周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的(de)；

　　3.年满四十(shí)五周岁(suì)，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力的；

　　4.因工致(zhì)残，完全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国(gu结婚以后他那个越来越大了ó)务(wù)院关于工人退休、退职的暂行办法(fǎ)》第一条(tiáo)

　　全民所(suǒ)有制企业(yè)、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符(fú)合下列条件之一的，应该退休：

　　（一）男年(nián)满六十(shí)周岁，女年满五十(shí)周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事(shì)井(jǐng)下(xià)、高空、高(gāo)温、特别繁重体力劳(láo)动或(huò)者其他(tā)有害身体健康的工作(zuò)，男年满五十五周岁、女年满四十五(wǔ)周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年的(de)。

　　本项规(guī)定也适(shì)用于工作条件(jiàn)与工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十(shí)周(zhōu)岁(suì)，女年满四十五周岁，连续工(gōng)龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定(dìng)委(wěi)员会确认，完全丧失(shī)劳动能力的。

　　（四）因工致(zhì)残，由(yóu)医(yī)院证(zhèng)明，并经劳动鉴定委员(yuán)会确定，完全(quán)丧失劳动能(néng)力(lì)的。