金融界(jiè)4月24日(rì)消(xiāo)息，人力资源社会保障部专业技术人员(yuán)管理司司(sī)长李金生今(jīn)日在(zài)新闻发(fā)布会上(shàng)表示，数字技术工程师培育项目(mù)重点(diǎn)围(wéi事与愿违下一句是什么 事与愿违是什么意思)绕智能制造、大(dà)数据、区块链、集成电路(lù)等数字技术(shù)领(lǐng)域的(de)新职业(yè)，以技术创新为核心，以数据赋能为关键，以国(guó)家职业标(biāo)准为依据，以(yǐ)新职(zhí)业培(péi)训教程为基础，分职业(yè)、分方(fāng)向、分(fēn)等级开展规范化(huà)培训、社(shè)会化(huà)评价，探索建立(lì)数字技术工(gōng)程师认(rèn)证制度(dù)，每年(nián)培(péi)养培训数(shù)字(zì)技术技能人员(yuán)8万人左右(yòu)。

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