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文章目录：世态炎凉是什么意思，人心冷暖世态炎凉下一句是什么h2>

• 1、什么是职业(yè)生涯规划?
• 2、如何进行职业生涯规划?
• 3、什么是(shì)职(zhí)业生涯规(guī)划
• 4、职业生涯(yá)规划是什么
• 5、职(zhí)业生(shēng)涯规划(huà)包(bāo)括(kuò)什么方面?
• 6、个(gè)人(rén)职业(yè)生(shēng)涯规划范文(精选6篇)

什么是职业生涯规划?

职(zhí)业(yè)规划(huà)又(yòu)称职业(yè)生涯规划，是指在(zài)对(duì)个人(rén)性格特点(diǎn)、兴(xīng)趣爱好、成长环境、 从业经历等因素进行深入(rù)分析的基础上，确定个人短期和长期的(de)事业(yè)发展目(mù)标(biāo)。

职(zhí)业规划(huà)就是对职业生涯(yá)乃(nǎi)至(zhì)人生进行持续(xù)的(de)系统的计划的过程。一个完整的(de)职业规划由(yóu)职业定(dìng)位(wèi)、目标设定和(hé)通道设计三个要(yào)素(sù)构成。职业生涯规划（career planning）也叫“职(zhí)业规划”。

职业生涯规(guī)划是(shì)指个人(rén)发(fā)展与组织(zhī)发展相结合，对(duì)决定一(yī)个人职业生涯(yá)的主客观因素进行分析、总结和(hé)测(cè)定。

名词解(jiě)释(shì)：职业生涯规(guī)划是对职业(yè)生涯乃(nǎi)至人(rén)生进行持续的系统(tǒng)的计划的过(guò)程(chéng)。一个完整的(de)职(zhí)业规划由职业定位、目标(biāo)设(shè)定(dìng)和通(tōng)道(dào)设(shè)计(jì)三个(gè)要(yào)素构成。

职业生涯规划是指个人(rén)根据自身情况和发展(zhǎn)目标(biāo)，对工作(zuò)生涯(yá)进(jìn)行的系统(tǒng)性设计和规(guī)划。它的目的是帮助个(gè)人在职业选择和发展上有更清晰的方向和(hé)远景，做到心中(zhōng)有(yǒu)数，步步为营。

职业生涯是指个体职(zhí)业发展的历程，一般是指(zhǐ)一个人(rén)终生经历的所有职业发展的整个历程。职业生涯是贯穿一生职(zhí)业历程(chéng)的(de)漫长过程。

如何进行职(zhí)业生涯规划?

职业生涯(yá)规划的过程包括树立(lì)正确的生涯(yá)发展(zhǎn)信念、自(zì)我(wǒ)评估、生涯(yá)机会评估、职业方向(xiàng)定位、设定发(fā)展目标(biāo)、制(zhì)定(dìng)行动方案(àn)与实(shí)施计(jì)划、生涯评(píng)估(gū)与(yǔ)反(fǎn)馈七个基本步骤。树立正确的生涯发展(zhǎn)信念。生涯发展的(de)信念是事业成(chéng)功(gōng)的(de)基本前提。

认清自我。择业首先要认(rèn)识(shí)自我(wǒ)，了(le)解自己的性格、气质(zhì)以(yǐ)及能力、兴趣、特长，给自己恰(qià)当的认知和定位，搞清适合干什么，能(néng)干什么(me)，从而确定大致(zhì)的选择方向和范围。其(qí)次，必须(xū)明(míng)确职(zhí)业价值观，即确(què)定自己在职业(yè)中最看重什么(me)。

(2)兴趣(qù)与职业(yè)的匹配(pèi)；(3)特长与职业的(de)匹配；(4)内外环境(jìng)与职业相(xiāng)适应(yīng)。职(zhí)业(yè)生涯路线的选(xuǎn)择(zé)。在职业确定后(hòu)，向哪(nǎ)一路线发展(zhǎn)，此时要作(zuò)出(chū)选择。

什么是职业生涯规划

职(zhí)业生(shēng)涯规划是(s世态炎凉是什么意思，人心冷暖世态炎凉下一句是什么hì)对职(zhí)业乃至人生(shēng)进行持续、系统(tǒng)规划的过程(chéng)。一个完(wán)整的职业规划包括三个要素：职业定位、目标设定和渠道(dào)设计。职业生涯规划是(shì)指分析和(hé)衡量个(gè)人职业选(xuǎn)择的主(zhǔ)客观因素(sù)，确(què)定个人目标并努力实现(xiàn)这些目标(biāo)的过(guò)程(chéng)。

职业规划(huà)又称职业(yè)生涯规划，是指在(zài)对个人性格特(tè)点、兴趣爱好、成长环境、 从业(yè)经历等因素进行(xíng)深入分析的基础上，确定个人短期和(hé)长(zhǎng)期的事业(yè)发(fā)展目标。

职(zhí)业生涯规划是指个人发(fā)展与(yǔ)组织发展(zhǎn)相结合(hé)，对决定一个人职(zhí)业生涯(yá)的主客观因素进(jìn)行分(fēn)析、总结和测(cè)定(dìng)。

名词解释：职(zhí)业生涯规划(huà)是对职(zhí)业生涯乃(nǎi)至人生进(jìn)行(xíng)持(chí)续的系统的(de)计划的(de)过程(chéng)。一个(gè)完整(zhěng)的职业规划由职业(yè)定位(wèi)、目标设定和(hé)通道设计三(sān)个(gè)要素(sù)构成。

职业生(shēng)涯(yá)规划是什么

1、职业生涯(yá)规划是指考(kǎo)虑个人职业目标(biāo)、职业能(néng)力和(hé)职业发展路径，制定长期职业规划、短(duǎn)期职业目标(biāo)以及一系列职业行动计(jì)划的过程。

2、职业(yè)生涯规划是(shì)指(zhǐ)个人根据自(zì)身情(qíng)况(kuàng)和发(fā)展目标，对工作生(shēng)涯进行的系统(tǒng)性设计和规划。它(tā)的目的是帮助个(gè)人在(zài)职业选(xuǎn)择和发展上有更清晰(xī)的方向(xiàng)和远景，做到心中有(yǒu)数，步步为营(yíng)。

3、职业规(guī)划又称(chēng)职业生涯(yá)规(guī)划，是指(zhǐ)在对个(gè)人性(xìng)格(gé)特点、兴(xīng)趣爱(ài)好、成(chéng)长环(huán)境、 从业经(jīng)历等因素(sù)进(jìn)行深(shēn)入分析的基础上，确(què)定个人短期和长(zhǎng)期的事(shì)业(yè)发展目标。

4、职业生涯规划（Career planning），也叫职(zhí)业规划(huà)、生涯规划，就是对职业生涯乃至(zhì)人生(shēng)进行持续(xù)的系统的计划(huà)的过程，最早起源(yuán)于1908年的美(měi)国(guó)。一个完整的职业规划由职业定位、目标设(shè)定(dìng)和通道设计(jì)三(sān)个要素构成。

职业世态炎凉是什么意思，人心冷暖世态炎凉下一句是什么生涯规(guī)划包(bāo)括什(shén)么方面?

职业(yè)生涯规划(huà)书应(yīng)包括(kuò)的(de)基本内容有：自我评价、确立目标、环境评价、职业定位、实施策略、评估(gū)与反(fǎn)馈等方(fāng)面。具体内容如下： 自我(wǒ)评价 一(yī)个有效的职业(yè)生涯(yá)设计必须是在充分且正确(què)认识自身条件与相关环(huán)境的(de)基础上进行的(de)。

自我评估阶段(duàn)，主要包括对个人的需求、能力等(děng)的分析(xī)，确定(dìng)什么样的职业(yè)比较适合自(zì)己(jǐ)和自己具(jù)备哪(nǎ)些能(néng)力(lì)。组织与社会环境分(fēn)析阶段(duàn)：短期的规划比(bǐ)较(jiào)注重组织环(huán)境的分析，长期的规划要更多(duō)地注重社(shè)会环(huán)境的分析。

．标题：包括姓名、规划年限、年(nián)龄(líng)跨(kuà)度、起止时间。规划(huà)年限(xiàn)不(bù)分长短，可以是半年、三年、五年，甚至是二十年，视个人的具(jù)体情况而定(dìng)。2．目标(biāo)确定：确立职业方向(xiàng)、阶段目(mù)标和(hé)总体(tǐ)目标。

个人(rén)职业生(shēng)涯规划范(fàn)文(精选6篇)

篇一：个人(rén)职业生涯规划范文 第首先、自我评估 自我评估包括对自(zì)己的兴趣(qù)、特(tè)长、性格的(de)了解，也包括对自己的学识、技能(néng)、智商、情商的测(cè)试，以(yǐ)及对自己思维(wéi)方式(shì)、思维方法、道德水(shuǐ)准的评(píng)价等(děng)等。

在大学生就业形势越来越严峻的今天(tiān)，职业(yè)规(guī)划开始成为大学生(shēng)争夺战中的另(lìng)一重(zhòng)要(yào)利器(qì)。

下(xià)面是我(wǒ)整理的大学生的职业生涯规划800字(精选7篇)，欢迎(yíng)大家分享。

个(gè)人(rén)简历(lì)中的职业生涯规划范文1 我的爱好：读书，运动，听音乐，交(jiāo)友、、、 我(wǒ)喜欢的书籍：《钢(gāng)铁是怎样炼成的》 我喜欢(huān)的歌(gē)曲：年轻(qīng)的(de)战场 我的(de)座右铭(míng)：成(chéng)功，并不(bù)是遥遥无期(qī)的(de)奢求(qiú)，只要(yào)你一(yī)伸手(shǒu)，就能紧(jǐn)紧抓住他(tā)。

职业(yè)生涯规划范(fàn)文2000字(zì)篇一 现(xiàn)今社会，人们越来越重(zhòng)视自我的发(fā)展完(wán)善和实(shí)现，这就客(kè)观(guān)的(de)要求我们对自(zì)己(jǐ)的未来做出一(yī)个全(quán)方位的统筹规(guī)划(huà)，也可以说就(jiù)是职(zhí)业生涯规划。

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