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ln的公式大全,ln4-ln2等于多少 知乎年终奖打六折,员工不愿加班了

  互(hù)联网行(xíng)业年终(zhōng)奖打折(zhé)消息不(bù)断,知乎也未能全身(shēn)而退。

  多(duō)名(míng)知(zhī)乎内部员工对时代财经表示,自(zì)己和(hé)身(shēn)边(biān)同事(shì)的(de)年终奖(jiǎng)按(àn)照往年惯例标准看,被打了6折,还有的部门年终奖被“折(zhé)上折”。一(yī)名员工向时代财(cái)经透露,现在(zài)公(gōng)司内部(bù)都(dōu)在调侃,年终奖(jiǎng)低(dī)至3折(zhé)起。

  消息(xī)最(zuì)早是在上周放(fàng)出。不(bù)过(guò),上述员(yuán)工告诉时代财经,此次年(nián)终(zhōng)奖打(dǎ)折(zhé)并未(wèi)下发(fā)具体(tǐ)文件,而是逐层向下口头通知,在(zài)上(shàng)周日(4月(yuè)23日)前(qián)全部告知完毕(bì)。4月25日,年(nián)终奖随着工资一同下发(fā)。

  即(jí)便早有预期,当收(shōu)到(dào)工资以及年终奖的(de)那一刻(kè),知(zhī)乎(hū)员工李诚(chéng)(化名)还(hái)是感到有些愤怒。据(jù)他预估(gū),年终(zhōng)奖六折后,自己(jǐ)年收(shōu)入(rù)相应缩水超3万元。

  “领导给出的理由是(shì)大环境不(bù)好,但(dàn)之前大环境好的(de)时候也没(méi)发更多呀(ya)。”李诚愤愤不(bù)平地(dì)向时(shí)代财经表示。

  在互联网公(gōng)司(sī)约定(dìng)俗成(chéng)的语境里,员工们不单单盯着每(měi)个月的工ln的公式大全,ln4-ln2等于多少资收(shōu)入,股票期(qī)权、年终奖金、保险等各(gè)项福利凑在(zài)一起,成为一年薪资(zī)的总包(bāo)(package)。其中,等同于数个(gè)月月(yuè)薪的年终奖是(shì)其中重要的组(zǔ)成部分。

  正(zhèng)是(shì)因此,年终奖的打(dǎ)折让不少(shǎo)知(zhī)乎员(yuán)工(gōng)开始怀疑此前(qián)加(jiā)班“内卷”的意(yì)义。李诚(chéng)告诉时代财经,在上周(zhōu)得知年终奖打(dǎ)折的消息后,自己每天(tiān)工作敲(qiāo)键盘(pán)、写(xiě)文(wén)档都(dōu)觉(jué)得没劲。

  而这并不是他一个人的感受。李诚表示,虽(suī)然(rán)也有人会觉得大环(huán)境就(jiù)是这样,还(hái)是落袋为安比较重要,拿多少是多(duō)少(shǎo),但大部分人还是(shì)在抱怨(yuàn)和吐槽(cáo)。

  在他的观察里,一个(gè)明(míng)显的变化是,公司员工加班积极(jí)性显著下(xià)降(jiàng)。知乎早上(shàng)十(shí)点(diǎn)开(kāi)始上(shàng)班,但“大(dà)部队”一般十点半才到。下(xià)班时间就更为(wèi)明显,在普遍加班严重的互联网行业,准点下班的情况极为罕见,一般都要(yào)工(gōng)作到晚上九、十点(diǎn)。而在得知年终奖打折之后,不少同事到点就起身(shēn)打卡下班。

  知乎(hū)不是唯一一(yī)家年终奖打折的互联网公司。今年以来,腾(téng)讯、百度、滴滴、OPPO、美(měi)团、拼多多等一众大厂都曾(céng)传出年终奖缩水(shuǐ)的消息(xī)。

  不(bù)过,与其他互联网公司相比(bǐ),知乎所面临的盈利困境更为严峻。

  3月22日,知乎发布2022年(nián)财报。报(bào)告显示(shì),期内公司(sī)录得营收36.05亿(yì)元,同比(bǐ)增长21.8%;净亏损15.78亿(yì)元(yuán),同(tóng)比(bǐ)扩(kuò)大21.5%。

  东方Choice数据显示,这(zhè)已经是知乎自2019年以(yǐ)来(lái)连续4年(nián)录(lù)得亏损,累计亏(kuī)损接近44亿(yì)元。

  通过(guò)大量资金投入,知乎月活数(shù)据和平均每(měi)月(yuè)付(fù)费会员数据(jù)仍(réng)在继(jì)续保(bǎo)持增长。财(cái)报数据显示,2022年四季度,知乎(hū)平均每(měi)月活(huó)跃(yuè)用户(MAU)达1.007亿人(rén),环(huán)比(bǐ)增加370万人。平均每月付(fù)费会(huì)员同比增加112.5%至1300万人,付费会员数(shù)渗透(tòu)率为12.9%。

  亏损不会导致知乎就此破产。截至2022年底,知乎账(zhàng)上仍持有超过45亿(yì)元现金。但在全(quán)球经济下行的当下,烧钱(qián)换增长(zhǎng)的(de)故事已(yǐ)经不再吸(xī)引人。2021年中开始,知乎(hū)股价一路(lù)下跌(diē),截至4月27日,知乎美(měi)股收盘报价1.09美元/股(gǔ),不足2021年顶峰时的十(shí)分之一(yī)。

  如何扭亏为盈,成为摆在(zài)知乎面(miàn)前(qián)最重要的问题之一。在2022年11月(yuè)30日,知乎(hū)Q3业(yè)绩电话交(jiāo)流会上,知(zhī)乎(hū)CEO周(zhōu)源(yuán)指出(chū),今年的公司战(zhàn)略(lüè)是生态第(dì)一,而(ér)这一战略意(yì)图的(de)短(duǎn)期(qī)目标(biāo)就是要尽(jǐn)快盈(yíng)利。

  为(wèi)此(cǐ),在过去一(yī)年时间(jiān)内,知乎(hū)已经做出诸多努力。在新业务层面(miàn),知乎正在积(jī)极进军(jūn)职(zhí)业教(jiào)育市场(chǎng)。目前知乎已经完成对教考平台掌上园丁(dīng)、会计在线培训(xùn)公司品职教育,以及留学培训中介趴趴教育的收购。

  财报数据(jù)显示,知(zhī)乎职业(yè)培训2022年全年收入2.48亿元,较上一(yī)财年同期的0.46亿元增长442%,在总收(shōu)入中的占比从2021年的1.5%提升至本财年的6.9%。

  同(tóng)时,知(zhī)乎也(yě)在持(chí)续通过发力网文、故事类内容,推(tuī)动盐(yán)选会员的(de)发展。全(quán)年付费(fèi)会(huì)员(yuán)收入同比增(zēng)长84.1%至12.31亿元(yuán),在总收入中的(de)占比从(cóng)2021年的22.6%,提升至2022年度(dù)的34.1%,成(chéng)为知乎最大收入来源。3月16日,知乎还上线了一(yī)款(kuǎn)名为“盐言故事”的(de)App,提供专门的(de)故(gù)事内容阅ln的公式大全,ln4-ln2等于多少读(dú)服务。

  而在(zài)降本增效方面,2022年内知乎曾三次传出裁员(yuán)消息,涉及(jí)视频、教育、商业化等多个业务条线。财报数据显示,截(jié)至2022年底,知乎共有2515名(míng)员工。知乎并未(wèi)透露2021年同(tóng)期具(jù)体员工(gōng)人(rén)数,不过据界面新闻报道,知乎在2021年(nián)最高峰(fēng)时曾达(dá)到3200人左右。

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